Référent/Référente Technique d'une micro-crèche - Antony (92) (H/F) 92 - ANTONY
Offre n° 185RCNL
Référent/Référente Technique d'une micro-crèche - Antony (92) (H/F)
92 - ANTONY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 20 décembre 2024
Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'Educateur/Educatrice de jeunes enfants ? Vous recherchez un poste de responsable de crèche ? Vous êtes autonome, dynamique, rigoureux/se et avez déjà une première expérience dans un poste à responsabilité ? Bienvenue dans notre micro-crèche partenaire gérée par le groupe Sogecrèche et située à Antony (92). - A proximité du RER C - Chemin d'Antony. - Parking gratuit. Ce que nous proposons : - Type de Contrat : CDI. - Horaires : Temps plein. - Responsabilités : 1 micro-crèche. - Poste disponible à partir du 2 janvier 2025. - Salaire : entre 2200 € et 2500€ brut mensuel selon expérience. - Répartition du temps de travail : 80% sur le terrain et 20% d'administratif. - Congés d'ancienneté. - Prime d'ancienneté. - Prime de cooptation. - Indemnités annuelles d'habillement... L'environnement : - Horaires d'ouverture du lundi au vendredi, de 8h à 19h. - Un environnement accueillant avec une capacité de 13 places d'accueil. - 4 professionnel(le)s. - Un jardin. - Deux dortoirs. Vos principales missions : - Fournir un environnement sécurisant et affectif pour les enfants dès leur premier jour d'accueil. Permettre aux bébés, moyens et grands d'évoluer dans un environnement rassurant. - Accueillir et soutenir les familles pour faciliter leur expérience parentale. - Contribuer activement au développement des enfants à travers des activités éducatives et sensorielles enrichissantes. - Participer à l'élaboration et la mise en place du projet éducatif. - Faire vivre le projet pédagogique au quotidien, proposer vos idées en lien avec vos valeurs et celles du gestionnaire. - Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. - Manager et accompagner l'équipe de professionnels petite enfance. - Assurer la gestion administrative de la micro-crèche. Pourquoi nous rejoindre ? En plus de contribuer à un projet éducatif stimulant, répondre à cette annonce vous donne accès à un accompagnement personnalisé par Loopio Recrutement.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2200.0 Euros à 2500.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Educateur/trice de jeunes enfants Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Animer une équipe
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
- Participer à un projet pluridisciplinaire
- Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant
- Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Prendre des initiatives et être force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Entreprise
LOOPIO RECRUTEMENT
Mme Manon LEBERT
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