Descriptif du poste: Vous souhaitez mettre votre expérience au service d'une PMi structurée et participer activement à la montée en compétences d'1 puis 2 équipes engagées ? Randstad search recherche dans le cadre d'un remplacement suite à une mobilité interne et en prévision d'un futur départ à la retraite, un manager aguerri à des environnements de production, au sein de PMI, pour reprendre le flambeau d'un de ses chefs d'équipe. Rattaché.e à la direction de la production, vous débutez par l'encadrement et le pilotage d'une équipe d'une quinzaine d'opérateurs qui montera à 30 opérateurs, courant 2027, une fois formé.e et accompagné.e à la reprise de cette seconde équipe. Ce poste de responsable d'îlot de production H/F - basé sur la Métropole lilloise - est à pourvoir en CDI, avec un statut agent de maîtrise. Vos missions Pilotage et amélioration Veiller à la disponibilité des matières premières et outillages. Orchestrer le planning journalier, distribuer les missions et ajuster les priorités en temps réel Soutenir l'équipe techniquement dans la recherche de solutions opérationnelles Veiller au respect des process et à la conformité qualité des produits, en réalisant des contrôles Suivre les indicateurs (TRS, productivité, temps d'arrêt) et remonter les aléas avec pragmatisme. Porter la culture de l'amélioration continue : analyse des incidents, 5S, Lean, optimisation des flux. Être l'interlocuteur des services connexes (maintenance, logistique, qualité). Management Incarner un leadership de proximité, en étant fédérateur, en partageant les informations et en valorisant la performance. Évaluer les potentiels ou difficultés, afin d'accompagner la montée en compétences. Garantir une application stricte des standards qualité et sécurité. Profil recherché: Doté.e d'un Bac+2 technique, vous justifiez d'au moins 10 ans d'expérience, dont 5 ans minimum en management d'équipe opérationnelle. Vous avez une solide connaissance, des outils de résolution de problèmes, en milieu industriel. Vous savez lire des plans et utiliser un ERP. Vous possédez cette fameuse "prise de hauteur" qui vous permet de ne pas subir l'urgence, mais de favoriser l'organisation. Reconnu.e pour votre leadership et rigueur, vous donnez du sens au travail, au quotidien et vous savez arbitrer si besoin, en cas d'aléas techniques ou humains. Conditions et avantages Poste de journée à 35H00 Poste évolutif avec une période de passation de poste Rémunération : 35 K€ à 40 K€ bruts fixe sur 12 mois Statut : agent de maîtrise Vous appréciez les challenges et vous savez accompagner le changement ? Alors postulez et échangeons, en toute confidentialité ! Contact : Nathalie Pelletier-Azouagh