Objectifs et enjeux : En tant que Conducteur de travaux, vous serez responsable de la coordination et de la gestion des chantiers de réparation et de finition de sols industriels. Vous jouerez un rôle clé dans la planification, la supervision et la livraison des projets tout en garantissant le respect des normes de qualité, des délais et des budgets. Missions principales : Entretenir et développer l'activité commerciale : - Entretenir les relations commerciales avec les clients publics ou privés en vue d'identifier de futures opportunités - Transmettre l'opportunité identifiée à son manager ou au bureau d'études pour chiffrage Planification et préparation des chantiers : - Analyser les cahiers des charges et plans techniques - Estimer les besoins en ressources (matériaux, main-d'œuvre, équipements) - Établir les plannings d'exécution des travaux - Effectuer les visites préliminaires pour évaluer les contraintes spécifiques du chantier Gestion des travaux : - Superviser l'installation des équipes sur le chantier - Assurer le suivi quotidien des travaux et veiller au respect des délais - Contrôler la qualité des interventions (réparations, finitions, résines, béton lissé, etc.) - Gérer les imprévus et apporter des solutions techniques adaptées Coordination des équipes : - Encadrer et animer les équipes opérationnelles - Coordonner les sous-traitants et partenaires externes - Garantir la sécurité sur le chantier et veiller au respect des normes HSE Suivi administratif et financier : - Suivre et optimiser les budgets alloués aux projets - Rédiger des comptes rendus et rapports de chantier - Participer aux réunions avec les clients et les fournisseurs Savoir-faire : - Solides connaissances des techniques de réparation et finition de sols industriels (béton, résines, joints, etc.) - Maîtrise des outils informatiques - Bonne compréhension des normes de sécurité et des réglementations en vigueur - Capacité à lire et interpréter des instructions techniques ou des plans - Coordination, animation d'équipes Savoir-être : - Excellent sens de l'organisation et de la gestion des priorités - Leadership et capacité à encadrer des équipes sur le terrain - Bon relationnel et sens du service client - Capacité à gérer des imprévus avec réactivité et pragmatisme - Force de proposition (analyse des causes et proposition d'actions correctives) Evolution de carrière possible : Chargé d'affaires Conditions d'emploi : - Type de contrat : CDI temps plein (39h par semaine) - Statut : employé - Avantages : mutuelle et prévoyance