Arboriste grimpeur (H/F) possible en Alternance 50 - LE NEUFBOURG
Offre n° 187PHWT
Arboriste grimpeur (H/F) possible en Alternance
50 - LE NEUFBOURG - Localiser avec Mappy
Actualisé le 15 avril 2025
Soyez parmi les 1ers à postuler
Afin de compléter notre équipe, nous recherchons un /une arboriste grimpeur sur le secteur de Le Neufbourg près de Mortain. La possession du certificat de spécialisation est obligatoire pour ce poste ainsi que le permis B (utilisation véhicule de l'entreprise). OU Vous pourrez être formé.e via l'alternance sur ce métier si vous possédez déjà une formation en Travaux Paysagers, type BAC ou BP et le permis B. Vos missions : - Réaliser des opérations techniques de taille en hauteur, d'abattage et de soins aux arbres - Réaliser ponctuellement des travaux forestiers, - Respecter et faire respecter les consignes de sécurité Vous êtes - rigoureux(se), respectueux(se) et ponctuel(le). Alors n'hésitez pas à nous envoyer votre CV et lettre de motivation !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- à définir
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens Zone régionale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formations
- Bac ou équivalent Travaux paysagers - pour accéder au contrat alternance Cette formation est indispensable
- Bac+2 ou équivalents Taille arbre - Certificat de Spécialisation Cette formation est indispensable
Compétences
- Abattre un arbreCette compétence est indispensable
- Système de rétention d'un arbreCette compétence est indispensable
- Techniques d'escaladeCette compétence est indispensable
- Élaguer les branches d'un arbreCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier spécialisé
- Secteur d'activité : Services d'aménagement paysager
Employeur
ARBRE ET NATURE
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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