Animateur Petite Enfance CDD 13013 (H/F) 13 - Marseille 13e Arrondissement
Offre n° 187VMBR
Animateur Petite Enfance CDD 13013 (H/F)
13 - Marseille 13e Arrondissement - Localiser avec Mappy
Actualisé le 10 avril 2025
Présentation de l'association : Sauvegarde 13 est une association à but non lucratif, elle compte près de 1 000 salariés. Acteur reconnu dans la Protection de l'Enfant, le secteur Médico-Social et l'Accueil de la Petite Enfance, Sauvegarde 13 gère près de 35 Etablissements et Services sur le département des Bouches-du-Rhône. + d'Informations sur : www.sauvegarde13.org Présentation de l'établissement : Le multi-accueil Les Roseaux a accueilli les premiers enfants en septembre 2018. Il dispose de 62 places dans le 13ème arrondissement de Marseille. L'enfant est accueilli par une équipe pluridisciplinaire de professionnels de la petite enfance, qui veille à l'éveil et au développement des enfants, en étroite collaboration avec les parents. Les interventions d'un médecin et d'un psychologue viennent compléter l'ensemble des compétences mises à disposition des enfants et de leurs familles. Missions : L'Animateur.trice d'Eveil exerce ses missions sous la responsabilité du Directeur de crèche et au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Sur la base du référentiel de compétences métier et des missions de l'établissement, l'Animateur d'Eveil : - Favorise l'épanouissement et le bien-être des enfants - Veille à l'hygiène, à la sécurité et au confort des enfants en collaboration avec l'équipe - Favorise le lien de lien de confiance Parents-Professionnels-Enfants - Assure le rangement et l'entretien du matériel Profil : - CAP Petite Enfance - Capacité à travailler en équipe - Discrétion et posture professionnelle adaptée en présence des enfants Nos avantages - Prime d'assiduité - Prime de fin d'année - 8 jours de congés supplémentaires - 10 jours de repos
- Type de contrat
-
CDD - 15 Jour(s)
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1979.58 Euros sur 12.0 mois
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- CAP, BEP et équivalents Petite enfance Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
- Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
- Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Employeur
SAUVEGARDE 13 - Petite enfance
20 à 49 salariés
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