Pour développer notre Bureau d'Etude, nous recherchons un Projeteur Mécanique/Suivi Maintenance H/F. Missions: Rattaché au Responsable Technique et en collaboration avec les autres services de l'Entreprise (Commercial, Production, Qualité), vous aurez pour mission : - La conception de produits et d'outillages de fabrication (recherche de solutions, étude, modélisation & mise en plan sous Solidworks). - Le Développement/Suivi/Mise au point de nouveaux process de fabrication - Le Suivi, développement et optimisation des process de fabrication actuels : conception d'équipements, modification d'outillages, suivi des équipements, Suivi maintenance. - Suivre les fournisseurs impliqués dans les développements - Mettre à jour et suivre les dossiers d'équipements de production et de dossiers R&D - Sourcer, commander et suivre les achats BE liés aux projets - Suivre les projets auprès de nos fournisseurs et sous-traitants - Créer et gérer les données techniques sur notre ERP (codes articles.) - Suivre et participer au montage/mise au point des équipements que vous aurez développé. - Assurer une veille technologique Profil recherché : - Titulaire d'une formation en Mécanique Bac+2/+3 avec 5-10 ans d'expérience minium ou Bac +5 avec une première expérience réussie - Vous avez une très bonne maîtrise du logiciel Solidworks et de la suite PDM - Vous possédez une bonne culture mécanique et scientifique. - Connaissances en électricité/automatismes impératives. - Rigueur, précision, autonomie et méthodologie - Excellent esprit d'équipe et communication - Vous êtes passionné(e) et motivé(e) Nous recherchons une personne polyvalente et force de proposition, avec une bonne capacité d'adaptation pour participer à notre développement. Le contrat : - CDI - Rémunération : 35 à 45 k€ brut Annuel (Primes incluses) - Localisation : SAINT GEORGES D'ESPERANCHE (38) - Base horaire : 38 heures - Date de prise de poste : Dès que possible Détail Rémunération envisagée : o Coeff : 800 - Collaborateur o Poste en CDI - période d'essai : 3 mois. o Horaires : 8h/jour avec une pause d'1h à midi sauf Vendredi 6h (du Lundi au Jeudi : 8h-12h30 et 13h30-17h et Vendredi : 8h-12h- 13h-15h) o Argument Facultatif - Non souhaité (Possibilité télétravail, Maxi 1 jour/semaine) o Rémunération : - Rémunération de 3100€ à 3400 Brut / mois pour 38h Hebdomadaire (inclus 3h sup bonifiées à 25%) suivant profil - Ticket restaurant de 10€/jour (6€ employeur + 4€ salarié) à partir du 1/01/25 - Prime transport de 33,30€/mois - Mutuelle Famille : 66% prise en charge par l'employeur à partir du 1/01/25. - PEE : Abondement x3 de l'entreprise pour versement salarié de 250€ maxi (si versement salarié 250€, abondement 750€ mafdel - total bloqué 5 ans sauf déblocage anticipé - CSG/CRDS prélevé au déblocage) - Intéressement : 6% du RCAI de mafdel versé au prorata du temps de présence et du nombre de salarié (année 2023: 1238€/salarié - Fonction du résultat de l'entreprise. - Ces dernières années nous avons versé une Prime PPV (MACRON ou Prime de Partage de la Valeur) : (prime non garantie) : 1400€ en 2024 - Prime de Fin d'Année : 600€ à 1000€ - versée fin novembre et à la discrétion de l'employeur - Prime individuelle - Montant fluctue en fonction de l'apport, l'investissement de chaque personne.