Descriptif du poste: Gestion du pôle administratif o    Organiser la gestion administrative et financière de l'entreprise o    Mettre en œuvre les procédures administratives et les politiques internes de l'entreprise o    Superviser et coordonner les activités des services administratifs o    Participer à la planification stratégique de l'organisation et proposer des mesures d'amélioration o    Gérer les échanges et les contrats avec les fournisseurs, les prestataires de services et les partenaires externes (Assureurs, CAC, conseils.) o    Veiller à la sécurité et à la confidentialité des informations et des documents administratifs o    Assurer le respect des obligations légales et réglementaires en matière administrative et financière   Pilotage financier et stratégique : o    Élaborer et suivre les budgets, prévisions et business plans. o    Être garant(e) de la rentabilité avec le pilotage des KPI financiers de l'entreprise. o    Réaliser les études financières sur tout sujet (optimisation financière, investissements, audit de sociétés cibles, établissement de business plans.).   Gestion de la trésorerie et des financements : o    Piloter la gestion de la trésorerie et anticiper les besoins de financement. o    Etablir les plans de financement des investissements o    Proposer des placements à la Direction Générale o    Optimiser les relations avec les partenaires financiers (banques, CAC, experts comptables).   Gestion des opérations et structuration : o    Superviser la comptabilité, le contrôle de gestion et les processus administratifs. o    Structurer les systèmes d'information financière pour garantir leur fiabilité et leur efficacité. o    Contribuer à la mise en œuvre des projets d'acquisition et d'intégration (M&A)   Conformité et gestion des risques : o  S'assurer du respect des obligations légales, fiscales et sociales. o  Préparer les comptes annuels sociaux et consolidés et de tous documents préparatoires aux assemblées ; o  Mettre en place et suivre les procédures de contrôle interne. Profil recherché: ·        Vous êtes issu(e) d'une formation Bac +5 minimum (Master pro finance, DSCG,.) en économie, finance, contrôle de gestion, audit. ·        Vous avez une expérience de minimum 5 ans en tant que RAF/DAF acquise idéalement au sein du secteur HCR. ·        Vous avez une excellente expression écrite et orale et maitrisez les outils informatiques. ·        La pratique de la langue anglaise sera un plus ·        Vous possédez une solide expérience en développement, en structuration ou en restructuration et savez faire évoluer les processus en place. ·        Votre autonomie, votre force de conviction et votre capacité à gérer les changements sont des atouts pour réussir dans ce poste. ·        Vous avez envie de vous investir dans une PME normande, familiale et indépendante, avec de beaux projets et de vraies belles valeurs, alors ce poste est fait pour vous !