Lynx RH Angers - Là où sérieux rime avec dynamisme.Lynx RH Angers se démarque par sa nouvelle approche du recrutement : "le recrutement pensé pour vous". Nous allions l'exigence professionnelle à une touche personnelle pour chaque candidat, que ce soit en CDI, CDD ou intérim. Notre spécialité ? Les profils cadres en comptabilité, assurances, finance.? Opportunité à Saisir ?Une belle occasion se présente. Pour un de nos clients prestigieux d'Angers avec une influence nationale, nous cherchons un conseiller en assurances (H/F).Un rôle clé, dans un environnement où excellence rime avec bienveillance.Si vous avez l'ambition de poursuivre une carrière enrichissante, tout en bénéficiant d'une touche humaine dans le processus, n'hésitez pas.Nous serions ravis de parcourir votre CV.À vous de jouer, et peut-être à bientôt dans notre équipe dynamique et engagée !Vos missionsMissions principalesDéveloppement commercial :Prospecter et développer un portefeuille clients (particuliers, entreprises).Identifier les besoins, proposer les solutions adaptées et présenter des offres pertinentes.Mettre en œuvre des actions de prospection et de fidélisation (suivi, ventes additionnelles, enquêtes de satisfaction).Répondre aux appels d'offres et traiter les leads entrants.Gestion des contrats d'assurance :Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans le choix de garanties adaptées.Établir devis et contrats dans le respect de la réglementation.Suivre la vie des contrats : avenants, réclamations, résiliations, gestion des litiges.Assurer l'interface entre clients et compagnie mandante.Vie et organisation de l'agence :Participer à l'accueil et à l'orientation des clients.Gérer l'agenda, l'organisation des rendez-vous et le suivi administratif.Contribuer au bon fonctionnement de l'agence (courrier, fournitures, archivage, classement).Représenter l'agence auprès des clients et partenaires.Outils et informatique :Utiliser et mettre à jour les outils informatiques (GED, CRM, SI).Créer et gérer les dossiers dématérialisés.Assurer un premier niveau de maintenance informatique et appliquer les règles de sécurité des données.Pré-requisDe formation supérieure (Bac+ 2) en assurance, vous justifiez d'une première expérience réussie d'au moins 2 ans dans le monde de l'assurance.Profil recherchéExpérience en développement commercial dans l'assurance.Excellentes capacités de communication (orale et écrite).Sens du conseil, rigueur, pédagogie et aisance relationnelle.Maîtrise des outils bureautiques et numériques.OrganisationCapacité de travailler seulInformations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalairepar an