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Offre n° 188DQTJ
Orthophoniste (H/F)
31 - TOULOUSE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 15 février 2025
CMP/CATTP LOU CAMINEL Assurer les missions de soins aux enfants présentant des troubles du langage et de la communication ayant un impact sur leur développement S'inscrire dans le projet Guidance, notamment au travers des réunions transversales (réunions de travail, groupe des orthophonistes) et des EPP Public concerné : 0 à 6 ans présentant des difficultés d'ordre psycho-pathologiques. Rendre compte de ses interventions (dossier de l'usager, bilans, comptes rendus), bonne maîtrise de l'écrit. S'informer, se former pour faire évaluer ses pratiques. Accompagnements individuels ou collectifs, seul ou en co-animation, dans et hors les murs de l'établissement. Travailler en équipe pluri-professionnelle et pluridisciplinaire. Temps de travail : 1 ETP (annualisé) ou 0,5 ETP (en fonction des candidatures) Emploi du temps : en fonction des besoins du service, du lundi au vendredi Diplôme d'orthophoniste Expérience institutionnelle et expérience en matière de troubles psychiques de l'enfance souhaitable (soins et/ou prévention ). Capacité à travailler en équipe. Intérêt pour la psychopathologie de l'enfant. Maîtriser les nouvelles techniques de l'informatique et de la communication. 8 semaines de fermeture annuelle. Rémunération : CCNT 66, reprise d'ancienneté.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : CE
- reprise d'ancienn
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents orthophonie Cette formation est indispensable
Compétences
- Cerner le type de dysfonctionnement (troubles de la voix, du langage oral), les difficultés (gêne, manifestations) et l'environnement du patient
- Concevoir le programme de la séance d'orthophonie et adapter les exercices selon l'état du patient
- Déterminer le besoin de rééducation orthophonique à partir de tests ou conseiller le patient sur un suivi complémentaire (soutien scolaire, accompagnement psychologique, ...)
- Renseigner des documents médico-administratifs
- Réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant, ...
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Employeur
POLE GUIDANCE INFANTILE
200 à 249 salariés
Le Pôle Guidance Infantile-ARSEAA répond à des missions sanitaires et sociales. L'effectif global du Pôle est de 200 salariés correspondant à 175 ETP, soit 158 ETP pour l'activité sanitaire et 17 ETP pour l'activité AED, avec une file active de 3 500 patients, avec environ 700 nouveaux enfants et adolescents accueillis par an Nos missions sanitaires sont la prévention, le diagnostic et le soin en santé mentale infanto-juvénile. En fonction de l'intensité des troubles repérés et de l'âge
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