Gestionnaire de baux spécifiques (H/F) 59 - DOUAI
Offre n° 188LLCH
Gestionnaire de baux spécifiques (H/F)
59 - DOUAI - Localiser avec Mappy
Actualisé le 03 juillet 2025
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NOREVIE, Entreprise Sociale pour l'Habitat (ESH) adossée au Groupe Arcade VYV, favorise le « bien habiter pour tous » en créant une expérience de vie saine, désirable et résiliente. Nous œuvrons au quotidien pour l'accès au logement, l'accompagnement des parcours de vie, la rénovation énergétique de notre patrimoine, ou encore le maintien du lien social. Envie de s'engager au service de notre ambition ? D'un bailleur social, devenir un bailleur sociétal. Nos chiffres clés : Créée en 1913, il y a plus de 100 ans ! Plus de 160 collaborateurs guidés par l'engagement, l'humanisme et l'esprit d'entreprendre ; Plus de 12 000 logements dans 66 communes du Nord ; 57% collectifs et 43% individuels Des centaines de logements construits chaque année Un index égalité H/F à 99/100 Norevie recherche un(e) Gestionnaire technique de bâtiments ERP. Intégré-e au sein du service valorisation du patrimoine composé(e) de 5 collaborateurs-trices et rattaché-e au responsable du service, vous êtes le garant de la bonne gestion technique immobilière des ERP (baux spécifiques) et prenez en charge le suivi de certains contrats de maintenance du parc de logement. A ce titre, vous serez amené(e) à : Être l'interlocuteur des gestionnaires et associations dans le cadre de travaux à charge du propriétaire d'entretien courant, de gros entretien et des réunions annuelles des ERP (béguinages, salles de convivialité, EHPAD, foyers, LCR, bureaux, commerces, logements étudiants.) Faire respecter les baux Identifier les besoins, faire réaliser les travaux nécessaires d'accessibilité et procéder aux demandes d'autorisations de travaux. Participer à l'élaboration des plans de programmation de travaux des ERP et à la définition des budgets associés pour Norevie et Florevie Décliner le plan de travaux d'entretien courant et de gros entretien de ces ERP, en application des règles internes Prendre en charge la mise en place et le suivi de divers contrats de maintenance à charge du propriétaire Procéder à la mise en sécurité et au suivi des locaux durant la vacance technique Assurer une vieille réglementaire sur votre périmètre d'activité Le poste est fait pour vous si : Vous maitrisez les normes de sécurité incendie en ERP et en bâtiments d'habitation ainsi que les règles des marchés publics. Vous maitrisez la réglementation en matière d'accessibilité en ERP. Vous êtes reconnu(e) pour vos compétences relationnelles, votre rigueur et votre réactivité. La connaissance du logiciel IKOS serait un plus. Vous vous reconnaissez dans ce descriptif ? N'hésitez plus, cette opportunité est faite pour vous ! Ce que nous vous proposons : Vous intégrerez un groupe engagé dans la construction d'un habitat de qualité pour tous et travailler sur des missions engageantes, à fort impact sociétal. Une prime de vacances, prime de 13ème mois, accord d'intéressement et PERECO Vous bénéficierez de différents dispositifs visant à renforcer votre équilibre vie professionnelle et personnelle :2 jours de télétravail par semaine, horaires flexibles, 15 jours de RTT Une protection sociale renforcée La prise en charge à 100% de vos abonnements transport en commun (le siège est situé à moins de 10 minutes à pied de la gare de Douai) Forfait mobilité durable
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 36000.0 Euros à 40000.0 Euros sur 12.0 mois
- Chèque repas
- Pc portable
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s) - Alternance compriseCette expérience est indispensable
Formations
- Bac+5 et plus ou équivalents - Bâtiment/ Urbanisme ou Génie civil Cette formation est indispensable
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Bâtiment/ Urbanisme ou Génie civil Cette formation est indispensable
Compétences
- Analyser les données d'une étude, d'un projet
- Concevoir et gérer un projet
- Recueillir et analyser les besoins client
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Location de logements
Employeur
NOREVIE
100 à 199 salariés
- Site internet
- https://www.norevie.com/
Entreprise Sociale pour l'Habitat (ESH) implantée dans le bassin d'emploi de Douai, Orchies et Cambrai, nous sommes au service du logement social depuis 1913. Notre parc est actuellement composé de plus de 11 000 logements locatifs dont 40% sont des logements individuels, répartis sur 46 communes . nous construisons 250 logements par an. Fier de notre mission première : permettre l'accès au logement au plus grand nombre, le logement social est pour nous, plus qu'un métier, une vocation.
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