Le réseau de distribution d'eau potable de la métropole est constitué de 4 000 km de canalisations et de différents accessoires, à savoir 35 000 vannes, 180 000 branchements, des purges, des ventouses, des régulateurs de pression. etc. L'Unité Ingénierie Patrimoine Réseaux est chargée de recenser et de programmer les travaux nécessaires à la pérennité de ce patrimoine et en assure la gestion dématérialisée. Les missions de ce poste seront organisées autour d'une thématique principale : Intégration de données dans le SIG. L'intégration consiste à maintenir la partie attributaire et géographique de la base de données patrimoniales d'Eau Publique du Grand Lyon. A ce titre, vos missions seront les suivantes: - Produire et intégrer les données géographiques dans le SIG d'Eau Publique du Grand Lyon - Mettre à jour les données patrimoniales du réseau (canalisations, accessoires et branchements : en interface avec les données du SI Usagers) via le logiciel de gestion des travaux  - Corriger les incohérences dans le SIG via les enquêtes terrain - Suivre des campagnes de mise à jour d'une thématique précise, comme par exemples la mise à jour des Hydrants ou bien la mise à jour des bornes fontaines. Connaissances génériques  - Prérequis: Intégrer la 2eme année d'un bac +2, ou une licence dans la spécialité  - Maîtrise des outils informatiques : SIG (ARCGIS, QGIS), DAO et PAO - Connaissances des logiciels de CAO : AUTOCAD - Connaissances des applications de gestion et de manipulation des données géographiques (FME) - Connaissance du domaine de l'information géographique 2D et 3D - Connaissances des principes fonctionnels des systèmes de gestion de bases de données SGBD - Connaissance générale des nouvelles technologies et systèmes d'information Aptitudes et qualités - Sens de l'analyse et de la synthèse, - Sens de la communication et du travail en équipe, - Méthodique, organisé et rigoureux. - Esprit d'équipe. - 36 congés payés par an  - Tickets restaurant - Intéressement et Plan d'Epargne Entreprise - Remboursement à 100% des transports TCL/SNCF/VELO'V - Activités sur lieu de travail et financées par l'employeur : yoga, pilate, ostéopathie - Comité d'entreprise accessible sans condition d'ancienneté  - Séminaire d'entreprise  - Entreprise Handi accueillante - prime "aidant d'enfant en situation de handicap" - Un budget de formation deux fois supérieur aux obligations légales,