- Accueil France Travail
- Emploi
- Sécurité
- Agent de sécurité
- Aisne
- Détail de l'offre 1895190
- Accueil France Travail
- Emploi
- Sécurité
- Agent de sécurité
- Aisne
- Détail de l'offre 1895190
Responsable Sécurité H/F 02 - BOUE
Offre n° 1895190
Responsable Sécurité H/F
02 - BOUE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 02 septembre 2024
POSTE : Responsable Sécurité H/F DESCRIPTION : Responsable de la définition de la stratégie, de sa mise en oeuvre et de son suivi pour les aspects sécurité, santé, conditions de travail et sureté pour le site de Boué. Assurer le bon fonctionnement du service sécurité, apporter son support pour l'accompagner les collaborateurs dans la démarche de prévention des risques. Missions et tâches clefs : Gestion de la sécurité - Veille au fonctionnement du système de management de la sécurité - Anime et suit le comité de sécurité et le plan d'action général sur la sécurité - Assure la sensibilisation constante des employés, des superviseurs et des gestionnaires à la sécurité - S'assure que les instructions et les procédures de sécurité sont appliquées - Contact officiel auprès des autorités locales et du groupe sur la sécurité - Met à jour la planification des audits de sécurité, centralise les rapports d'audit et assure le suivi des actions rapides requises - Coordonner le plan de formation à tous les niveaux avec le service des RH - Élaborer et donner une formation sur la gestion de la sécurité, la méthodologie, le système et les outils. - Établir le plan de renforcement des compétences en usine - Assure le partage des bonnes pratiques - Veille à la bonne gestion des accidents et soins infirmerie (statistiques, analyse, plan d'actions, affichage) Lutte contre l'incendie et premiers soins - Assure la vérification et l'entretien des équipements de lutte contre l'incendie : extincteurs, etc. - Rassemble les vérifications hebdomadaires / mensuelles / trimestrielles / semestrielles / annuelles) des autres responsables de la maintenance sur les dispositifs de lutte contre les incendies : pompes à incendie / réseau d'incendie / installations de détection de fumée et d'incendie - Entretien et forme les équipes d'intervention en cas d'incendie - Gestion des sorties d'urgence : signalisation et essais - Politique de stockage des produits chimiques - Assurez-vous des compétences de l'équipe de secourisme - Analyse tout accident ou incident avec les personnes concernées - Santé et sécurité des personnes Fonctionnement des processus de l'entreprise - Etablit, propose et fait valider le budget Santé et Sécurité usine. - Conformité de nos pratiques vis-à-vis des référentiels légaux, réglementaires et internes : - Suit les plans d'actions issus des inspections réglementaires - Veille à la tenue et à la mise à jour des fiches de sécurité au poste de travail - Est l'interlocuteur des instances officielles (CARSAT), alerte et gère les plans d'actions associés - Participe à l'animation du CSE pour les aspects sécurité, santé, conditions de travail et sureté - Amélioration de nos pratiques professionnelles : - Définit avec la direction le plan directeur de la santé et la sécurité du site - Assure la gestion et le suivi du plan directeur sécurité - Gère le plan de formation sécurité - Réalise et anime les modules de formation auprès du personnel - Pratique les audits de sécurité - Développe des projets d'amélioration des pratiques en matière de sécurité : programme de sécurité par le comportement, programme technique de mise en conformité, programme d'élaboration de documents et organisation à la formation au poste, protocole de sécurité des transports Sécurité des biens - sureté - Assure le bon fonctionnement de l'accueil et du gardiennage du site - Est garant de la sureté du site (équipements et procédures) - Conformité de nos pratiques vis-à-vis des référentiels légaux et réglementaires ou internes - Mise en place des registres de sécurité - Suivi des plans d'actions issus des audits réglementaires PROFIL : Profils requis : Formation, expérience : De formation Bac +2 à Bac +5 avec une spécialisation sante - sécurité et/ou minimum d'expérience dans la fonction de 5 années Connaissance des environnements industriels et des contraintes induites : travail en équipe, postes de travail, gestion de la relation sociale Maîtrise les techniques et méthodes de management liées à la sécurité, la santé, les conditions de travail et la sureté Gestion de la relation avec les parties prenantes internes comme externes : inspection du travail, Carsat, médecine du travail Qualités Professionnelles : Ecoute et privilégiant le travail d'équipe Bon communiquant Capacité à travailler en mode collaboratif en se coordonnant avec des équipes transversales Capacité d'adaptation, ouverture d'esprit et capacité
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Transformation et conservation de fruits
Entreprise
Groupe Materne - Mont Blanc
Avec un portefeuille de marques iconiques - Pom'Potes®, GoGo squeeZ®, Materne® et Mont Blanc®, Materne by Bel est l'un des leaders du snacking sain fruitier et laitier en France et aux Etats-Unis. La qualité de ses produits, sa capacité d'innovation et son savoir-faire technologique et industriel sont autant de facteurs qui expliquent sa forte croissance aussi bien en France qu'à l'international. Grâce à son rapprochement avec le groupe Bel, Materne by Bel offr...
D'autres offres peuvent vous intéresser :
Découvrez d'autres services web
Réussir son CV et sa lettre de motivation
Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.
B.A.BA Entretien
Apprenez à préparer votre prochain entretien.
Informations sur le marché du travail
Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.
Simulateurs d'aides et allocations en cas de reprise d'emploi
Estimez vos futures ressources financières sur les 6 prochains mois.
- Voir plus de services (Emploi store)