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AGENT D'ACCUEIL STANDARD / CONCIERGERIE - CDD DE 3 MOIS (H/F) 15 - AURILLAC
Offre n° 189CPBX
AGENT D'ACCUEIL STANDARD / CONCIERGERIE - CDD DE 3 MOIS (H/F)
15 - AURILLAC - Localiser avec Mappy
Actualisé le 07 mars 2025
LES MISSIONS Activité standard : - Assurer la réception, la régulation et la transmission des appels téléphoniques Activité Conciergerie : - Accueillir et informer des personnes (agents, patients, familles, etc.), - Assurer la réception, la régulation et la transmission des appels téléphoniques, - Appeler le personnel d'astreinte en cas de besoin, - Remettre et récupérer les clefs des locaux, - Réaliser des admissions directes (dossier administratif - week-end, jours fériés, nuits), - Remise des clefs du parc de véhicules du C.H. et appartements de fonction, - Participer à des dispositifs de gestion de crise en établissement de santé lors de leurs déclenchements. Compétences - Capacités à hiérarchiser les priorités, - Connaissances en informatique, - Connaissance et respect des protocoles en vigueur, - Secret professionnel, - Polyvalent et disponible (continuité de service), - Esprit d'initiative et d'équipe, - Bonne mémorisation. Savoir être - Doter d'un très bon relationnel, vous êtes capable de travailler en autonomie comme en équipe. - Sens de l'accueil - Discrétion, tact, diplomatie, courtoisie. - Ouverture du service accueil : 7 jours sur 7 - Jour et nuit Correspondance statutaire : Adjoint administratif hospitalier. POUR CANDIDATER : CV + lettre de motivation à adresser par mail ou courrier à : Direction des Travaux, de la Logistique et du Biomédical, CH Aurillac, 50 avenue de la République, 15 000 Aurillac.
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : GRILLE INDICIAIRE
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Accueillir, orienter, renseigner un public
- Assurer la confidentialité des informations
- Assurer la liaison avec les services de maintenance
- Assurer un accueil téléphonique
- Contribuer à l'amélioration continue des procédures d'accueil
- Garantir un suivi administratif
- Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants
- Identifier, traiter une demande client
- Maintenir une communication claire et professionnelle
- Relayer de l'information
- Techniques de prise de notes
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de réactivité
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Activités hospitalières
Employeur
CENTRE HOSPITALIER HENRI MONDOR
1000 à 1999 salariés
Mme Christine WILHELM
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