Aide-soignant(e) de jour (H/F) 73 - AITON
Offre n° 189KNYZ
Aide-soignant(e) de jour (H/F)
73 - AITON - Localiser avec Mappy
Actualisé le 02 avril 2025
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Poste en CDD 3 mois à temps non complet 80% (28h/hebdo) pour remplacement salariées en congés à pourvoir à partir de Mai 2025 Profil : AIDE SOIGNANTE D.E. EXIGE Chaque aide-soignant (H/F) assure les missions générales et les soins techniques définis dans les textes. De façon plus précise, les activités d'un.e aide soignant.e de l'EHPAD comportent les axes suivants : - soins directs auprès du résident et la prise en charge des besoins fondamentaux : soins de base, hygiène, confort... - prise en compte spécifique des résidents notamment en ce qui concerne la nutrition et l'hydratation - activités afférentes aux soins telles que la gestion des repas, de la lingerie, des produits palliatifs à l'incontinence... - communication avec les patients ou leur entourage dans le cadre d'une relation d'aide En plus de ces missions, l'aide soignant.e effectue en lien avec les auxiliaires de vie : - nettoyage du hall, des couloirs, des toilettes, de la salle de restaurant, de la lingerie, des vestiaires du personne, de la salle de bains... - remplissage et vidage du lave vaisselle, le service du petit déjeuner, le repassage du linge... Rémunération : filière intervention catégorie employé, degré 2 échelon 1 : 344 points (diplôme AS 2023). Valeur du point 5€77 au 1er/08/2023 soit 1 985€ brut pour un temps plein. ECR1 diplôme + indemnité dimanches et jours fériés.
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
temps partiel - 28H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- conv. coll + indemnité dim/férié
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s) - en tant qu'A.S.Cette expérience est indispensable
Formation
- CAP, BEP et équivalents Aide-soignant - DIPLOME AIDE SOIGNANT.E EXIGE Cette formation est indispensable
Compétences
- application protocoles bio nettoyage/HACCPCette compétence est indispensable
- connaissance besoins spécifiques personnes âgéesCette compétence est indispensable
- connaissance protocoles d'hygiène en vigueurCette compétence est indispensable
- maîtrise les premiers gestes de secoursCette compétence est indispensable
- permis B et véhicule personnelCette compétence est indispensable
- Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
- Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
- Désinfecter et décontaminer un équipement
- Entretenir un outil ou matériel
- Evacuer et trier des déchets, des produits
- Procéder au tri du linge sale
- Procédures d'évacuation des déchets spéciaux
- Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
- Règles d'hygiène et d'asepsie
- Réceptionner et distribuer le linge propre
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
- Surveiller l'état de santé d'une personne
- Techniques de mobilisation des patients
- bon contact relationnel et écoute attentive
- gestion de stock de matériel utilisé
- participation animations : fêtes, anniversaire...
- repérer et transmettre informations utiles
- répérer et transmettre informations utiles
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour personnes âgées
Employeur
EHPAD LE CLOS FLEURI
20 à 49 salariés
Mme VALERIE ANNE WOLBER
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