Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux (H/F) 38 - ST MARCELLIN
Offre n° 189MQML
Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux (H/F)
38 - ST MARCELLIN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 05 juin 2025
Créée en janvier 2017, Saint-Marcellin Vercors Isère Communauté regroupe aujourd'hui 47 communes et constitue un bassin de vie dynamique entre Lyon, Valence et Grenoble. Bordé par les contreforts du Vercors et des Chambaran, le territoire offre un cadre de vie privilégié et des services de qualité. Saint-Marcellin Vercors Isère communauté se trouve sur l'axe de l'autoroute A49 et sur le sillon alpin ferroviaire Valence-Genève (à 35 minutes des gares de Valence TGV Méditerranée et de Grenoble). Saint-Marcellin Vercors Isère communauté c'est aussi un réseau d'entreprises industrielles, commerciales et de services dynamiques, des produits agricoles et gastronomiques emblématiques (la Noix de Grenoble, le Saint-Marcellin, les ravioles du Royans ...), un patrimoine naturel riche à découvrir ou encore des sites remarquables avec un village classé parmi les plus beaux villages de France. Le territoire dispose de nombreuses infrastructures pour ses habitants : crèches, écoles, collèges, lycées, centre de loisirs, médiathèques, écoles de musique, ludothèques, salle de spectacle, cinéma, centre aquatique, domaine skiable, gymnases, hôpital, maison de santé pluridisciplinaire... Saint-Marcellin Vercors Isère communauté recrute un agent d'entretien H/F en renfort au musée du Grand Séchoir. Rattaché(e) au Musée du Grand Séchoir, cet agent sera chargé de garantir l'état de propreté de l'établissement afin de contribuer au confort et à la sécurité des usagers. Enfin, être garant de l'image du service vis-à-vis des usagers. Sous l'autorité du responsable du musée du Grand Séchoir, vous assurerez les missions principales suivantes : Nettoyage des locaux administratifs, muséographiques et pédagogiques du Grand Séchoir : Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites Manipuler des matériels et des machines de nettoyage Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter Lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer des locaux et des surfaces Nettoyer le linge de maison Vérifier l'état de propreté des locaux Identifier les surfaces à désinfecter Détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler aux professionnels compétents Tri et évacuation des déchets courants : Changer les sacs poubelles du musée et du parc Porter les poubelles au conteneur adapté Contribuer aux économies d'eau et d'énergie Compétences demandées : Maîtrise indispensable des propriétés, des précautions d'emploi et de stockage des produits de nettoyage (formation possible en interne) Connaissance des outils mis à disposition : autolaveuse, robot. Rapidité et qualité d'exécution Respect des règles d'hygiène Autonomie Réactivité, dynamisme, sens de l'initiative, capacité d'écoute Rigueur, discrétion Sens du travail en équipe Sens du service public Sens de l'organisation Poste basé à Vinay et Beauvoir en Royans Temps non complet : 58.5 heures du 21/07 au 28/08/2025 Travail les week-end du 02 et 03/08/2025 + 23 et 24/08/2025 Amplitude horaires : 6h30 - 10h30
- Type de contrat
-
CDD - 1 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
temps partiel - 9H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Grille Fonction Publique Territ.
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 12 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Baliser les zones glissantes
- Caractéristiques des produits d'entretien
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
- Préparer du matériel en prévision d'un travail
- Relayer de l'information
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier spécialisé
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
CC SAINT-MARCELLIN VERCORS ISERE COMMUNA
250 à 499 salariés
Mme Sophie COURNET
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