Nombre de postes à pourvoir : 219 postes en national DESCRIPTION DU POSTE En devenant assistant/gestionnaire ressources humaines, J'accueille et oriente au quotidien les Aviateurs dans leurs démarches administratives UNITÉ Affecté en unités opérationnelles ou de soutien, organismes de recrutement ou de reconversion, état-major... POSTE Vous souhaitez donner des ailes à votre parcours ? Nous vous proposons d'exercer votre métier dans un environnement opérationnel au soutien des unités pour l'acquisition d'une expérience humaine et professionnelle hors du commun. Devenir Assistant ou Gestionnaire des ressources humaines au sein de l'armée de l'Air et de l'Espace, c'est travailler au plus près de nos Aviateurs Affecté en au sein de bases aériennes, de commandements ou d'états-majors, vous pourrez : - Assurer, orienter et conseiller les militaires dans leurs démarches administratives : gestion des compétences, mise en œuvre de la formation professionnelle des Aviateurs et surtout administration des Aviateurs tout au long de leurs postes et affectations - Gérer les mutations et/ou les carrières des Aviateurs - Effectuer des actions de secrétariat au profit d'autorités ou d'unités Vos missions sont susceptibles de varier en fonction de votre affectation et de votre niveau de recrutement. CONDITIONS PARTICULIÈRES - Vous avez effectué votre JDC - Vous avez moins de 30 ans à la date de signature du contrat DIPLÔMES - FORMATIONS Accessible à partir du CAP/BEP à BAC+5 QUALITÉS RECHERCHÉES - Vous êtes organisé, avez le sens de la communication et de la coordination et vous aimez l'administration et la bureautique CONTRAT Contrat allant de 4 à 9 ans selon le statut, couvrant la période de formation. Le contrat est signé dès le premier jour de formation.