Offre n° 189QFQR
Ouvrier espaces verts et multiservices (h/f)

Actualisé le 22 avril 2025

Au sein de l'Entreprise Adaptée, et sous la responsabilité du moniteur d'atelier, vous assurez: - l'entretien des espaces verts (tonte, taille d'arbuste, débroussaillage...) qui représente 50 % de l'activité. Vous pourriez aussi être amené(e) à faire des petits travaux de manutention et multiservices: peinture, petits travaux de rénovation... Vous intervenez auprès de particuliers et d'entreprises. Connaissance en espaces verts indispensable et en entretien des locaux et des bâtiments sur de la peinture, travaux de rénovation. Cycle de 70 heures/quatorzaine avec un RTT, soit 5 jours en semaine A et 4 jours en semaine B. Horaires du lundi au vendredi: 08h-12h et 12h45-16h30. Permis B obligatoire. Poste urgent, à pourvoir dès que possible. CDD renouvelable.

Type de contrat

CDD - 1 Mois
Contrat travail

Durée du travail

35H Autre

Conditions de travail

Autre

Salaire

selon grille convention collective

Profil souhaité

Expérience

6 Mois - en espaces verts Cette expérience est indispensable

Formation

CAP, BEP et équivalents Travaux paysagers

Compétences

entretien espaces verts Cette compétence est indispensable
travaux de rénovation Cette compétence est indispensable
Assurer la maintenance de base des équipements de jardinage
Préparer le matériel, les matériaux et les outillages
Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
Sécuriser le périmètre d'intervention
Tailler les arbres
Techniques d'engazonnement
Techniques de taille de végétaux
Utilisation d'engins de tonte (autotracté/autoporté)
Utilisation d'outillage mécanique
Utilisation d'outils de taille
Utilisation de produits phytosanitaires
Élaguer les branches d'un arbre

Permis

B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

Avoir le sens du service
Faire preuve d'autonomie
Travailler en équipe

Informations complémentaires

Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Aide par le travail

Employeur

UNION SANITAIRE ET SOCIALE POUR L'ACCOMP

10 à 19 salariés

L'Entreprise Adaptée est une entreprise du marché du travail à part entière dont la seule spécificité est d'employer majoritairement des travailleurs handicapés. "Le Hameau de Massia" est une structure de travail protégé, une étape intermédiaire entre l'Etablissement et Services d'Aide par le Travail (E.S.A.T.) et le milieu ordinaire de travail. L'Entreprise Adaptée se compose de plusieurs ateliers : espaces verts (80% de l'activité), multiservices (peinture intérieure, maçonnerie..)

Voir la page employeur

Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.

Cette entreprise est une entreprise adaptée.

L'entreprise adaptée permet à un travailleur en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle dans des conditions adaptées à ses capacités. Pour en savoir plus, consultez le site de l’UNEA.