Responsable du Service Location (H/F) 28 - DREUX
Offre n° 189QGGX
Responsable du Service Location (H/F)
28 - DREUX - Localiser avec Mappy
Actualisé le 18 mars 2025
Le/La responsable du service location a pour mission principale de diriger professionnellement les collaborateurs du service, de coordonner la gestion des attributions, des dossiers locatifs et des réservataires. Il/Elle assure la préparation des commissions d'attributions en lien avec le/la Directeur(rice) de la Clientèle. Le/La responsable du service location présente les dossiers auprès des Commissions d'attributions des logements et assure leur suivi jusqu'à la signature du bail. Activités principales (Liste non exhaustive) : - Encadre fonctionnellement plusieurs collaborateurs - Oriente, conseille les collaborateurs et met en œuvre les directives de sa hiérarchie, définit et évalue les objectifs - Définit et supervise la gestion générale du service et propose l'organisation - Planifie, suit, contrôle l'activité et propose le cas échéant les mesures correctives afin d'optimiser le service - Garantit le respect de la réglementation et des procédures et veille au respect des dispositions juridiques liées à l'activité - Assure la production d'informations statistiques réglementaires - Garantit la fiabilité des informations contenues dans les dossiers locataires et leur saisie dans l'outil de gestion - Veille à la saisie des demandes de logements dans les délais - Pilote la gestion des attributions de logements dans le respect des procédures internes, de la réglementation et des objectifs définis par Habitat Drouais en termes quantitatifs et qualitatifs - Instruit les dossiers complexes - Assure la transversalité avec les autres services et particulièrement les chargés de patrimoine - Est l'interlocuteur des partenaires et institutionnels dans son domaine - Organise le travail de l'équipe et la préparation des CALEOL - Veille à la fiabilité des outils d'aide à la décision de la CALEOL - Garantit la production des procès-verbaux - Prépare le bilan annuel des attributions et le rapport d'activité de la CALEOL, et réalise des statistiques - Supervise le suivi des divers dispositifs d'accès au logement, (contingents réservataires.) - Organise des réunions de service - Garantit les réponses et le suivi des correspondances de la CALEOL
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 38000.0 Euros à 45000.0 Euros sur 13.0 mois
- Chèque repas
- Mobile
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents immobilier - Professions Immobilières
Compétences
- Prospecter des biens immobiliers, des terrains
- Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien
- Techniques de négociation immobilière
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Location de logements
Employeur
OPH HABITAT DROUAIS
50 à 99 salariés
Situé dans le département de l'Eure-et-Loir, à 74 km de Paris, l'Office Public de l'Habitat « Habitat Drouais » gère un parc locatif de plus de 5 300 logements (collectifs et individuels), des locaux commerciaux, des garages et des foyers répartis sur l'ensemble de l'agglomération drouaise (111 000 habitants).
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