Principales missions : Gère tous les marchés de la collectivité : de la définition du besoin à son exécution financière. Gère la politique d'achat des collectivités dans une optique de transparence. Participe à tous les suivis des projets de la collectivité. MISSIONS RELATIVES AU POSTE : Planification de la commande publique et de la politique d'achat Assiste les services dans le process de la commande publique : définition à notification Gère les procédures de mise en concurrence Pilotage de la sécurisation juridique et administrative Suivi de l'exécution comptable des marchés publics : mandatements, contrôles et suivi des opérations. Aide à la construction du projet de mutualisation du service des marchés à une plus grande échelle pour répondre aux besoins de plusieurs communes du territoire. Conditions d'exercice : Localisation travail en bureau - déplacement sur tout le territoire régulièrement Déplacement hors territoire ponctuellement - véhicule de service à disposition Outil bureautique Horaires de travail : la durée annuelle de temps de travail est de 1 607 heures à raison de 39H20 par semaine et 22 jours de RTT. Possibilité de télétravail Savoirs spécifiques : Réglementation des marchés publics et modalités d'application Règles et procédures des contrats complexes Capacités rédactionnelles Maîtrise de l'outil informatique Procédures comptables et administratives financières Savoirs être : Être doté d'un bon relationnel, du sens du service public, être rigoureux, organisé autonome. Savoir rendre compte et travailler en équipe, s'adapter à la polyvalence des tâches et savoir gérer les priorités Discrétion, calme, savoir se rendre disponible, sens de l'écoute et du dialogue. Savoir s'adapter aux pics d'activité. Aptitude à travailler en équipe et en autonomie.