Second d'exploitation (H/F) 14 - Dozulé
Offre n° 189RYSQ
Second d'exploitation (H/F)
14 - Dozulé - Localiser avec Mappy
Actualisé le 28 mars 2025
Le GE14 (Groupement d'employeurs agricoles du Calvados), acteur majeur de l'emploi agricole dans le Calvados, fort de ses 300 salariés mensuellement mis à disposition dans près de 350 exploitations du département, a pour rôle de pallier le manque de main d'œuvre et de proposer de l'emploi partagé. Nous nous chargeons de toutes les démarches liées aux ressources humaines : missions administratives, juridiques, sociales, conseil en RH... Une de nos exploitations adhérentes recherche son/sa futur(e) responsable d'exploitation, en CDI temps plein, à pourvoir à partir de maintenant. Vous travaillerez du lundi au vendredi, avec parfois quelques heures supplémentaires et week-ends travaillés selon les périodes de l'année. En collaboration avec le salarié actuel et le propriétaire, vous saurez gérer le troupeau allaitant et mener à bien les missions de l'exploitation agricole. " Vous serez responsable des principales tâches sur une exploitation de 90 hectares, comprenant un cheptel de 80 bêtes allaitante (Charolais et Normande), principalement en engraissement. Vous serez épaulé(e) par un salarié, sous la supervision du propriétaire. Vos missions varieront de la gestion des animaux à la récolte des foins, en passant par les travaux de cave. Un profil polyvalent et une solide maîtrise de la conduite d'engins agricoles sont essentiels, ainsi qu'une bonne connaissance du milieu agricole en général. L'exploitation étant en plein développement, vos idées et votre capacité à proposer des solutions seront vivement appréciées et prises en compte avec sérieux. " Vous aurez sous votre responsabilité : - Gestion quotidienne de l'exploitation : Relationnel avec les partenaires, salarié, chef d'exploitation, administratif du troupeau et de la cave - Surveillance quotidienne des animaux : Abreuvement, affouragement, contention et manipulation, changement de parcelle, surveillance des mise bas, déclaration des naissances, identification, prophylaxie et soins, surveillance des performances de croissance... - Gestion du parcellaire : Entretien des clôtures, haies, élaboration du planning de pâturage et surveillance de la pousse de l'herbe, récolte du foin - Participation aux travaux de cave cidricole : Récolte des pommes, entretien des vergers, embouteillage, stock cave, ... Pour ce poste, vous devez être autonome, rigoureux, organisé et avoir le sens du relationnel. Vous devez avoir une bonne connaissance du milieu agricole, être à l'aise avec la conduite d'engins et l'utilisation de logiciel (Pilot'élevage...). Une maîtrise de l'anglais est un plus. Le salaire est à définir en fonction du profil et de son expérience. Il sera en adéquation avec les compétences et responsabilités requises pour le poste. Si nous êtes intéressé(e), n'hésitez pas à postuler !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 13.8 Euros à 14.5 Euros
- Participation/action
- CE
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Monter et régler une installation, une machine
- Organiser et contrôler un approvisionnement
- Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage
- Techniques de fauchage
- Techniques de moissonnage
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités
Informations complémentaires
- Qualification : Manœuvre
- Secteur d'activité : Autre mise à disposition de ressources humaines
Employeur
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