Le titulaire du poste exerce ses fonctions au sein de l'Institut de Formation d'Aides-Soignants du CH de Cosne-Cours-sur-Loire. Il/Elle met en œuvre « l'ensemble des activités d'ingénierie, d'animation et d'évaluation d'actions de formation initiale et continue en santé ». Sa mission est de « concevoir et d'organiser les conditions de leur apprentissage en formation initiale en veillant à l'efficacité et à la qualité des prestations » et aussi « d'organiser et de réaliser des activités de formation continue dans les domaines liés aux soins, à la santé, à la pédagogie et au management. Pré-requis: - Conception des projets d'enseignement à partir du référentiel de formation et du projet pédagogique, - Conception des séquences pédagogiques dans les différentes formations initiales dispensées au sein du GHT, - Conception des outils pédagogiques, - Conception pour partie des épreuves de sélection, - Conception du dispositif d'évaluation continue de la formation, - Intervention auprès des apprenants sous des formes diverses dans les différentes formations, - Utilisation de méthodes pédagogiques diversifiées et adaptées à l'objectif, - Organisation et mise en œuvre du suivi pédagogique individuel et de groupe, - Mise en œuvre de la mission de référent de stage commun aux différentes formations, - Mutualisation des interventions, - Accueil des intervenants externes, - Mise en œuvre de recherches sur ses domaines d'interventions, - Participation à des recherches à l'institut et dans les établissements de santé, - Conception et mise en œuvre de formations continues à destination des professionnels, - Actualisation des connaissances et réalisation d'une veille documentaire pédagogique et professionnelle, - Participation à l'évaluation de la qualité des prestations de formation, - Participation à la promotion et à la visibilité des formations dispensées au sein des instituts, - Participation à des groupes de travail institutionnels en lien avec les projets initiés par la direction. Envoyez CV + lettre de motivation. Prise de poste dès que possible. Quotité de travail: 100 % Travail Horaires : durée hebdomadaire - 37h50 entre 8h et 18h30 Droits aux C.A. 28 jours, 14 jours de RTT Repos Fixes : week-end et jours fériés