Chef / Cheffe de chantier travaux publics / enrobés (H/F)

Chef / Cheffe de chantier travaux publics / enrobés (H/F) 89 - MIGENNES

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Offre n° 189SFVR
Chef / Cheffe de chantier travaux publics / enrobés (H/F)

89 - MIGENNES - Localiser avec Mappy

Actualisé le 13 juin 2025
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Dans le cadre de son développement, Eiffage Route Centre-Est recrute pour son agence de Migennes (89) un.e : Chef(fe) de chantier TP (F/H) VOS MISSIONS En qualité de chef(fe) de chantier enrobés , vous assurez la gestion, l'organisation et le suivi du chantier dans le respect des règles de sécurité, des coûts, des délais et de la qualité. Rattaché.e aux conducteurs de travaux et dans les limites de vos attributions, vous avez pour missions de : Participer à la préparation et à la réalisation du chantier, Prévoir l'approvisionnement du chantier dans tous les domaines (matériels, matériaux, moyens humains.), Organiser, planifier et superviser le travail des équipes au quotidien, Assurer le suivi, l'organisation et le contrôle de l'exécution des travaux, dans les différentes phases du chantier, Être garant.e des méthodes et de l'expertise technique des travaux, Veiller à la sécurité des personnes, Assurer le suivi budgétaire du chantier. Formation / Expérience : Issu.e d'une formation Bac+2 option TP avec 3ans d'expérience, vous justifiez d'expériences réussies sur des chantiers TP. Permis B requis. Compétences : Vous aimez le travail en équipe, vous savez gérer les priorités et vous êtes passionné.e par le secteur des travaux publics, n'hésitez pas à postuler ! Avantages : Salaire sur 13,3 mois, selon profil et expérience, avec possibilités d'évolution à moyen terme. Véhicule de service, paniers, épargne salariale et actionnariat salarié. Conformément à nos valeurs, nous favorisons l'égalité des chances : tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés. Vous souhaitez vous investir au sein d'un grand groupe capable de vous offrir de réelles opportunités de carrière. Alors rejoignez-nous !

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H Autre
Conditions de travail
Autre
Salaire
  • Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros à 38000.0 Euros sur 13.0 mois
  • Primes
  • Participation/action
Déplacements
Déplacements : Fréquents Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

  • 3 An(s)Cette expérience est indispensable

Formation

  • Bac+2 ou équivalents Travaux publics

Compétences

  • Apporter un appui technique aux équipes de chantierCette compétence est indispensable
  • Effectuer le suivi administratif (pointage…), définir les plannings et les affectations d'équipes au quotidienCette compétence est indispensable
  • Identifier des moyens techniques et matériels pour un chantierCette compétence est indispensable
  • Préparer l'exécution du chantierCette compétence est indispensable
  • Veiller à l'application et au respect des règles d'hygiène, de sécurité (port du casque…), et environnement (gestion des déchets, pollution sonore, etc.) sur le chantierCette compétence est indispensable
  • Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget)
  • Anticiper des dangers, problèmes ou besoins matériels et techniques
  • Assurer l'intégration des nouvelles recrues (présentation aux équipes, formation à la sécurité…)
  • Collaborer avec les fournisseurs pour obtenir les pièces nécessaires
  • Coordonner l'intervention des machines et des engins de chantier
  • Définir et assurer la bonne implantation du chantier sur la zone de travaux selon les plans d'exécution (marquage au sol, traçage de l'ouvrage, identification des réseaux, balisage)
  • Fixer au quotidien les objectifs de production (qualité, respect des délais) aux chefs d'équipe et les aider en cas d'incidents (déplacement d'engins, rectification de métrés, etc.)
  • Participer aux réunions préparatoires des chantiers avec les conducteurs de travaux et les ingénieurs d'études
  • Planifier la production, estimer les besoins en matériel, matériaux et main-d'œuvre, afin de respecter les contraintes de coûts et les délais de réalisation
  • Prévoir les besoins en recrutement en lien avec le conducteur de travaux
  • Réceptionner un ouvrage
  • Saisir les dépenses en fin de journée (utilisation des matériaux, location du matériel)

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Prendre des initiatives et être force de proposition
  • S'adapter aux changements

Informations complémentaires

  • Qualification : Agent de maîtrise
  • Secteur d'activité : Construction de routes et autoroutes

Employeur

BOURGOGNE FRANCHE COMTE

20 à 49 salariés

Voir la page employeur

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    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

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    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
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