Aide-soignant / Aide-soignante (H/F) 28 - JANVILLE EN BEAUCE
Offre n° 189SJZM
Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)
28 - JANVILLE EN BEAUCE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 05 mai 2025
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Missions générales : Dispenser des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne, en collaboration avec l'infirmier et sous sa responsabilité. Missions permanentes : Dispenser des soins d'hygiène et de confort. Encadrer l'ASHQ dans l'organisation des soins d'hygiène et de confort. Stimuler les fonctions pour conserver ou développer l'autonomie de la personne. Collaborer aux soins préventifs et curatifs. Surveiller la personne et mesurer les paramètres liés à son état de santé. Participer à l'identification des besoins de la personne et aux gestes d'urgence. Distribuer et aider à la prise des repas en tenant compte des régimes. Participer à la tenue des dossiers de soins et aux transmissions orales et écrites. Collaborer au projet de vie personnalisé et au projet d'animation. Respecter les procédures de soins et les protocoles d'accompagnement. Entretenir l'environnement immédiat de la personne et les matériels de soins. Accueillir et encadrer les stagiaires. Accueillir et accompagner les personnes et leur entourage Connaissances particulières : Maîtriser la gestion de projet. Connaissance des textes relatifs à la profession d'IDE, AS et ASHQ. Connaissance des textes règlementaires dans le domaine médico-social. Connaissance du statut de la fonction publique hospitalière. Connaissance des évolutions dans le domaine gériatrique et gérontologique. Connaissance en informatique. Qualités personnelles : Sens du service public, de l'intérêt général et de l'utilité sociale. Grande aptitude à l'écoute, à la concertation et à la négociation, recherche du consensus. Savoir-faire : Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes. Analyser et évaluer la situation clinique et le degré d'autonomie. Créer et développer une relation de confiance avec le résident et son entourage. Utiliser les techniques et protocoles d'hygiène et de manutention. Organiser son travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Faire preuve de polyvalence et respecter la confidentialité. Avoir un comportement adapté (discrétion professionnelle, respect des résidents et de la hiérarchie). Travailler en équipe et transmettre un savoir-faire. Temps de travail journalier : 7h15 Amplitude horaire : matin (début 6h45) ou après-midi (13h45) par roulement Travail le week-end
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
36H15 Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2400.0 Euros sur 12.0 mois
- Restauration
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent - Formation aide-soignant Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
- Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de réactivité
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Employeur
EHPAD RESIDENCE JEANNE D ARC
50 à 99 salariés
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