Contrat de remplacement maladie du 1er avril 2025 au 25 juillet 2025 se poursuivant par un congé maternité (jusque févier 2026) avec une très probable poursuite en congé parental. Possibilité CAP petite enfance selon expérience, EJE. En tant qu'auxiliaire de puériculture H/F, au sein d'une crèche accueillant 27 enfants âgés de 10 semaines à 4 ans : - vous assurez la mise en œuvre des activités favorisant le bien-être et le développement des enfants - vous les accompagnez sur les temps de repas, siestes, changes - vous assurez l'accueil des familles et le soutien à la parentalité. Travail en équipe et mise en place des protocoles d'hygiène et d'urgence. Compétences attendues : accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité ; accueillir l'enfant et le guider à son arrivée dans la structure ; aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements ; donner les repas ; signaler les modifications de l'état de santé de l'enfant à la direction. Planning de travail réparti sur 3 journées et demi