L'Association Tutélaire des Majeurs Protégés de Seine-Maritime (ATMP 76) accompagne et protège plus de 5 300 majeurs en situation de vulnérabilité sur tout le département. Avec une équipe de 200 professionnels, nous avons à cœur de garantir le respect des droits de ceux que nous accompagnons. Votre mission : un rôle clé dans l'expertise juridique ! En qualité de Coordinateur(trice) Juridique, vous êtes le(la) garant(e) de la conformité et de l'efficacité juridique dans l'accompagnement de nos majeurs protégés. CONSEIL ET ACCOMPAGNEMENT JURIDIQUE o Apporter un soutien stratégique aux équipes et aux mandataires judiciaires o Assurer une veille juridique et diffuser les évolutions réglementaires o Analyser des situations complexes et proposer des solutions adaptées HARMONISATION DES PRATIQUES ET FORMATION o Définir et améliorer les procédures internes o Concevoir et animer des formations juridiques pour nos équipes o Sécuriser les prises de décision et anticiper les risques COORDINATION ET ENCADREMENT D'ÉQUIPE o Manager et organiser une équipe de conseillers juridiques o Piloter les missions et les priorités o Favoriser le travail collaboratif et le partage des connaissances REPRÉSENTATION ET APPUI STRATÉGIQUE o Être l'interlocuteur privilégié des partenaires institutionnels et judiciaires o Participer aux groupes de travail et conférences sur la protection juridique des majeurs Votre profil : l'expertise et le leadership avant tout ! Formation et Expérience : o Diplôme en Droit notarial, o Expérience en office notarial, service juridique immobilier ou patrimonial o Expérience en gestion d'équipe exigée o Une expérience en coordination de projets juridiques serait un plus Compétences clés : Maîtrise du droit de la protection juridique des majeurs Capacité à vulgariser des notions complexes Gestion de projets juridiques et de contentieux Sens du management et de la coordination Ce que nous offrons : Un poste avec du sens, au service des personnes vulnérables Aménagement du temps de travail et possibilité de télétravail ponctuel Accompagnement et montée en compétences 50 % de prise en charge des abonnements de transports publics Carte déjeuner Véhicule de service Mutuelle & Prévoyance (prise en charge partielle par l'ATMP76) Congés trimestriels Avantages culturels / CSE Plus d'infos sur notre site : www.atmp76.fr