Adjoint / Adjointe Manager caisse (H/F) 25 - BESANCON
Offre n° 189XNCX
Adjoint / Adjointe Manager caisse (H/F)
25 - BESANCON - Localiser avec Mappy
Actualisé le 24 mars 2025
Vous serez rattaché.e à l'équipe d'encadrement de la ligne de caisse constituée d'un manager et de 3 autres adjointes. Vous serez amené.e à effectuer des taches administratives, management équipe caisse, accueil, renseignements clients, caisses. Vous travaillerez du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine. Vous serez amené.e à travailler le dimanche matin selon un roulement qui représente un dimanche par mois majoré a 30%. Horaires et organisation du travail : -la prise de poste au plus tôt sera 7h30 et la fin de poste au plus tard sera 20H. -vous travaillerez une journée en coupé dans la semaine, lorsque vous travaillez le dimanche matin, le samedi précédent vous travaillerez systématiquement du matin et vous serez en repos systématiquement le lundi suivant le dimanche travaillé. Un agenda est mis en place au sein de l'équipe afin de pouvoir émettre des doléances de planning et permettre une souplesse pour votre vie personnelle.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
36H45 Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1900.0 Euros à 2000.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Effectuer des remboursementsCette compétence est indispensable
- Expliquer et faire respecter les règles et procéduresCette compétence est indispensable
- Gérer une caisseCette compétence est indispensable
- Optimiser le flux des visiteurs pour réduire l'attenteCette compétence est indispensable
- Procéder à l'encaissementCette compétence est indispensable
- Procédures d'encaissementCette compétence est indispensable
- Règles de tenue de caisseCette compétence est indispensable
- Réaliser les transactions monétaires entre le coffre et les caissesCette compétence est indispensable
- Assurer le suivi des stocks en temps réel
- Définir des besoins en approvisionnement
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Gérer son stress
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Supermarchés
Employeur
INTERMARCHE
20 à 49 salariés
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