L'association FAIRE ESS a pour missions de développer la promotion et la qualification des acteurs du champ de l'ESS, la formation initiale et continue des travailleurs sociaux, des dirigeants de l'ESS, l'animation du champ professionnel, le développement d'études et de recherches, sous l'égide des 3 pôles d'activité : - le pôle IRTS MONTPELLIER (Institut Régional du Travail Social) intégrant une section de lycée privé sous contrat - le pôle IRTS PERPIGNAN (Institut Régional du Travail Social) - le pôle IRTS ACCESS (Voix d'accès et accessibilité) Rattaché.e à la Direction des Ressources Financière vous devrez avoir la capacité de mettre en œuvre les orientations stratégiques en matière de patrimoine bâti et d'être garant de la sécurité des occupants et des usagers vis-à-vis de l'ensemble des risques (sécurité incendie, risque industriels, sûreté, risques sanitaires). Missions et responsabilité des bâtiments : - Proposer et mettre en œuvre les programmes de travaux, veille au maintien des conditions optimales d'utilisation du patrimoine bâti - Organiser et coordonner aux plans technique, administratif et financier, l'exécution des travaux dans les meilleures conditions de délais et de coûts (suivi, contrôle budgétaires et financiers). - Gèrer les équipements techniques - Coordonner la maintenance, en lien avec le technicien de maintenance : Montage, planification, coordination d'opérations de construction, réhabilitation des bâtiments, gestion de l'entretien, maintenance des bâtiments - Concevoir, fait réaliser, en régie directe ou par des entreprises, des travaux de construction, rénovation ou aménagement concernant le patrimoine bâti - Coordonner les services et partenaires impliqués dans l'entretien des bâtiments - Superviser de projets et représentation du maître d'ouvrage - Coordonner et prendre en compte la dimension de la sécurité, solidité, sûreté et de l'énergie dans les bâtiments Missions et responsabilité de sécurité : - Évaluer les risques relatifs aux locaux et à leur usage de l'entreprise. - Participer à la mise en œuvre des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail - Élaborer et mettre en œuvre des programmes d'action. - Concevoir des supports de communication pour une sensibilisation en interne. - Coordonner les commissions de sécurité - Rédiger des comptes rendus de réunion et des rapports. Compétences et connaissances attendues : - Bonne connaissance des métiers du BTP - Maîtriser les réglementations et les normes en matière de sécurité, de qualité, d'hygiène et d'environnement en vigueur - Faire preuve de fortes capacités d'observation et d'analyse, ainsi que des qualités d'anticipation. - Avoir d'excellentes qualités relationnelles, afin de pouvoir saisir les problématiques de ses différents interlocuteurs et de faire l'interface avec les différents partenaires. - Être capable de se faire comprendre, de faire passer des messages et de convaincre afin de diffuser une culture de prévention au sein de l'organisation et de permettre à chaque salarié ou usagers de se l'approprier. - Travailler au sein d'une équipe et dans une démarche coopérative, impliquant toutes les parties prenantes Lieu de travail habituel sur le site de FAIRE ESS à Montpellier avec des déplacements réguliers dans les sites où s'exerce l'activité de FAIRE ESS (principalement Carcassonne et Perpignan) Profil recherché : - Formation de niveau Bac +2/3 : BTS, DUT ou licence professionnelle - Maîtrise des règles de sécurité des établissements recevant du public ainsi que des réglementations sécurité incendie, normes QSE, .sécurité incendie et d'assistance à personnes), QHSE (Qualité, hygiène, sécurité et environnement) - Capacité à travail en équipe, Qualités relationnelles, Capacité d'autonomie, Capacité de rendre compte. - Sens de l'écoute et de la communication ; Esprit d'analyse - Permis B souhaité.