Vous avez envie de changement, d'une nouvelle opportunité professionnelle ? Rejoignez nos équipes ABMI ! Alors... N'hésitez pas et rejoignez nous ! Dans le cadre du développement de nos activités dans le secteur aéronautique et pour l'un de nos principaux client, basé à Saint-Nazaire, nous recherchons un Responsable de Centre de Service. Rattaché(e) à la Directrice d'agence et sous la supervision opérationnelle de la directrice de programme, vos missions principales seront les suivantes : Piloter la performance opérationnelle d'une équipe composée d'ingénieurs et de techniciens Fournir à la directrice de programme une visibilité claire sur l'avancement des projets et sur l'exécution des opérations qui lui sont confiées. Préparer les éléments nécessaires à la facturation des prestations réalisées. Vous serez également garant(e) du respect du cahier des charges et veillerez à rendre compte des éventuels écarts, notamment en ce qui concerne : Le périmètre d'activité du projet. Les missions définies. Les process décrits. La production des livrables (qualité, coût, délais) Vos responsabilités incluront également : Coordonner la charge de travail et les évolutions de l'équipe Identifier et exprimer les besoins de renfort en personnel. Animer les initiatives d'amélioration continue au sein du Centre de Service. être l'interface client au niveau opérationnel et technique, rendre compte des activités conduites et des performances VOTRE PROFIL Idéalement, vous avez déjà acquis une première expérience dans un poste similaire dans le secteur industriel. Vous aimez le terrain, le contact direct avec les équipes et les ambiances industrielles. Vous maîtrisez la gestion de projet, sous tous ses aspects : gestion des délais, contrôle des coûts, assurance qualité, gestion des ressources humaines, communication, évaluation des risques et management opérationnel, construction de tableaux de bord Votre rigueur et votre sens de l'organisation sont reconnus, et vous savez faire preuve de persévérance et de résistance au stress. Doté d'un bon sens de la communication, vous êtes capable de proposer des idées, de défendre vos arguments et l'entreprise et de collaborer efficacement. Vous adoptez une approche orientée "client" et votre flexibilité vous permet de respecter les engagements contractuels. la maîtrise de l'anglais est un atout. L'OFFRE ABMI Un esprit collectif : De la confiance tripartite ; Un partage des connaissances : parcours d'intégration, évènements internes, harmonisation des méthodes de travail, partage des savoirs ; De la passion : valorisation des talents et des initiatives de nos collaborateurs/trices. ABMI s'engage à accompagner ses collaborateurs avec une montée en compétences dans le cadre de formations proposées par le pôle PSI (Performance des Systèmes Industriels). Témoignages de quelques-uns de nos chargés de recrutement sur l'expérience ABMI : InsideABMI #3 - Processus de recrutement - Chargés de recrutement - Bing video Dans un cadre : Stable : un contrat en CDI, clients partenaires historiques, ancienneté des équipes ; Sympathique : une culture d'entreprise chaleureuse et une équipe bienveillante qui a hâte d'accueillir leur nouveau membre de l'équipe ; Avec des avantages sociaux : CSE, tickets restaurants, primes vacances, etc. ; Et un équilibre vie pro/vie perso : accord télétravail (2j / semaine), mobilité interne possible. Notre processus de recrutement... Notre chargée de Recrutement Ouest vous contactera pour vous parler de nous et comprendre vos attentes et ambitions professionnelles. A l'issu de cette première étape, vous rencontrerez notre Business Manager ou Ingénieur d'Affaires afin d'échanger plus précisément sur le poste, évaluer vos compétences techniques et répondre à toutes vos questions.