Salon TAF Montauban - CHARGE DE PÄRC PHOTOVOLTAIQUE H/F 82 - MONTAUBAN
Offre n° 189YNJD
Salon TAF Montauban - CHARGE DE PÄRC PHOTOVOLTAIQUE H/F
82 - MONTAUBAN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 01 avril 2025
La mission générale du salarié sera de prendre charge les phases de contrôle, mise en service puis de maintenance préventive et curative électriques sur l'ensemble des sites en contrat de maintenance avec IRISOLARIS. Il assure le bon aiguillage au sein de l'organisation IRISOLARIS pour traitement des non-conformités détectées lors de ses interventions tant en phase de construction que d'exploitation MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES CONSTRUCTION : - Contrôler le matériel livré sur site au préalable des interventions de pose électrique - Contrôler les ouvrages électriques finis et en valider la conformité avec les critères réglementaires (CONSUEL) et de la société pour son entrée dans le parc en exploitation - Réaliser la 1ère mise en production MAINTENANCES PREVENTIVES et CURATIVES Réaliser les visites préventives selon le planning conçu par le chef d'équipe Réaliser les interventions curatives selon le planning conçu par le chef d'équipe Appliquer et faire appliquer l'ensemble des procédures de Qualité et Sécurité Effectuer tous les points de contrôle, rédaction des PV d'intervention et transmission au chef d'équipe REPORTING et SUIVI Assurer l'aiguillage vers les interlocuteurs pertinents pour le traitement des non-conformités détectées lors de ses maintenances préventives comme curatives. Réaliser assidûment les points gestion avec le chef d'équipe : Faire le point pour le planning d'intervention de la semaine S+1 Assurer un reporting régulier via les outils en place : tableau de bord, suivi de planning, etc. (Wrike) AMELIORATION CONTINUE Assurer une remontée synthétique des faits constatés sur site et des problématiques observées à son chef d'équipe pour permettre l'identification d'actions correctives de masses et de solutions d'amélioration Contribuer à l'amélioration des pratiques internes de l'entreprise et de l'équipe (logiciel, méthodes, etc.) Participer aux analyses de causes racines le cas échéant Remonter les situations à risque EHS COMPETENCES Détail de toutes les compétences générales attendues pour pouvoir remplir à bien les missions qui vous sont confiées. Techniques Maîtrise du logiciel WRIKE (procédures internes) Maitrise de l'import dans le serveur et de son arborescence Bonne maîtrise des logiciels bureautiques (Pack Office) Maitrise des bases « Electricité » Connaissances réglementaires et sécurité dans le secteur du bâtiment et de l'électricité Habilitations électriques H0V, HC, B1V, B2V, BR (BRPV), BC, B2V CACES PEMP Travail en hauteur Connaitre l'ensemble des procédures internes relatives à son poste de travail Relationnelles Comprendre les besoins des différents interlocuteurs Savoir traiter et transmettre les informations oralement et par écrit Être disponible et avoir le sens de l'écoute Savoir travailler en équipe Savoir gérer son stress Être polyvalent et autonome Faire preuve de rigueur, d'organisation Gérer les priorités et être réactif Être force de proposition Savoir appliquer toutes les procédures internes et notamment celles concernant la sécurité
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- selon profil
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Contrôler l'état de fonctionnement d'un appareil
- Relayer de l'information
- Simuler les fonctionnalités d'un appareil
- Sélectionner le matériel de contrôle ou d'essais et vérifier sa conformité
- Électricité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Ingénierie, études techniques
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