Offre n° 189YPHY
ENCADRANT TECHNIQUE MARAICHER D'INSERTION (H/F)

Actualisé le 28 mars 2025

Au sein d'un Atelier Chantier d'Insertion ayant pour activité support le maraîchage biologique, et comptant environ 40 salariés. Sous la responsabilité de la direction, en équipe avec ses homologues, l'encadrant(e) technique devra : Gestion d'équipe : - Encadrer une équipe de salariés en insertion dans l'exécution des tâches liées au maraîchage - Transmettre les objectifs et consignes - Montrer les tâches techniques à effectuer - Evaluer les salariés - Organiser les journées de travail Connaissance en Maraîchage impérative : - Réaliser les tâches de production et de préparation de commandes et s'impliquer dans les prises de décisions techniques - Participer à la construction et assurer le suivi du plan de culture - Participer au développement commercial de la structre Profil : - Expérience significative en maraîchage et en conduite de plan de culture - Conduite de tracteur - Maitrise des outils attelés - Sens du travail en équipe - Qualités relationnelles, d'écoute, d'ouverture et de prise de recul - Connaissance du public accueilli en structure d'insertion - Capacités d'analyse et autonomie

Type de contrat

CDI
Contrat travail

Durée du travail

35H Autre

Conditions de travail

Autre

Salaire

Selon Convention Nationale ACI

Déplacements

Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

2 An(s) - maraichageCette expérience est indispensable

Formation

Bac+2 ou équivalents Encadrement management

Compétences

Agriculture biologiqueCette compétence est indispensable
Animer, coordonner une équipeCette compétence est indispensable
Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétencesCette compétence est indispensable
Organiser le travail d'une équipeCette compétence est indispensable
Transmettre une technique, un savoir-faireCette compétence est indispensable
Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitationCette compétence est indispensable
Accompagner l'appropriation d'un outil par ses utilisateurs
Assurer le suivi des stocks en temps réel
Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
Optimiser l'ergonomie des postes de travail pour améliorer la sécurité
Organiser le traitement des commandes
Prévenir et résoudre les conflits
Relayer de l'information
Évaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience
Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
Évaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action