Gladys DINET, consultante en recrutement chez Fed Construction, dédiée aux métiers de la maîtrise d'œuvre et du BTP, recherche pour son client une entreprise de conception, installation et exploitation de centrales photovoltaïque, un ingénieur d'études en photovoltaïque H/F. En tant qu'Ingénieur d'études Photovoltaïque, vos missions principales sont les suivantes : - Analyser les défaillances des installations solaires chez les particuliers - Identifier les causes et développer des solutions durables - Coordonner les actions correctives avec tous les intervenants - Prospecter et évaluer les nouvelles technologies du marché - Tester les équipements en conditions réelles avant déploiement - Rédiger des rapports de validation et de conformité - Gérer les relations fournisseurs - Collaborer avec les équipes Marketing, Supply Chain et Commerce - Former et accompagner les équipes locales sur le terrain Objectif global Assurer la performance et la fiabilité des installations solaires dans les territoires d'Outre-Mer tout en contribuant au développement de nouvelles offres techniques. Le poste combine expertise technique, gestion de projet et dimension humaine dans un environnement insulaire spécifique, avec des possibilités d'évolution selon les compétences et motivations. Poste à pourvoir en CDI Dardilly Forfait mobilité durable Temps de travail : Temps plein Rémunération : entre 32 000 € et 37 000 € brut annuel, selon profil et expérience sur 13 mois Possibilité de télétravailler 1 jour / semaine Carte restaurant Intéressement Complémentaire santé et prévoyance prises en charge à 100% Ambiance conviviale et dynamique Environnement de travail agréable au sein du pôle économique ouest de la métropole de Lyon Formation Bac +5 en génie électrique, électrotechnique ou énergies renouvelables Une première expérience en bureau d'études (stage ou alternance acceptés) Maîtrise des logiciels DAO (idéalement Autocad) Bonne connaissance des logiciels de dimensionnement BT (Caneco BT ou équivalent) Rigoureux(se), organisé(e), adaptable et doté(e) d'un bon esprit d'équipe Process de recrutement : 1 entretien avec notre cabinet si l'on ne se connaît pas 1 entretien avec le Responsable Bureau d'Études et/ou les RH Retour rapide pour une prise de poste au plus tôt !