Qui est notre client ? Notre client est spécialisé dans la maintenance et l'entretien d'engins de chantier et d'équipements utilisés sur divers chantiers. Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ? Vous serez amené à intervenir sur différents sites pour assurer l'entretien et la réparation des engins. Vos missions principales incluront : - Diagnostiquer les pannes sur les engins de chantier. - Effectuer les opérations de maintenance préventive et corrective. - Remplacer les pièces défectueuses et réaliser des ajustements mécaniques, hydrauliques ou électriques. - Respecter les consignes de sécurité en vigueur sur les chantiers. - Communiquer avec l'équipe technique et effectuer le suivi des interventions. Particularité du poste : Ce poste implique des déplacements en Île-de-France (IDF). Il s'adresse donc à une personne mobile et prête à intervenir sur différents chantiers. Mentions complémentaires liées au poste de travail : Durée du contrat : 2 semaines avec possibilité de renouvellement selon le profil. Horaires : entre 37h et 40h par semaine (détails à préciser). Quel est le profil idéal ? Pour réussir à ce poste, vous devez : - Justifier d'une expérience en mécanique d'engins de chantier ou de véhicules industriels. - Maîtriser les techniques de diagnostic et de réparation. - Faire preuve d'autonomie et apprécier le travail en déplacement. - Avoir un bon sens de l'organisation et respecter les normes de sécurité. Votre rémunération : Selon profil et expérience. "Vous possédez ce profil ? ALORS REJOIGNEZ-NOUS ! Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ? Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence)." Quel est notre processus de recrutement ? Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires. Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ? "Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux ! Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) ! Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% ! Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) ! Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence ! Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) ! Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin ! Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !"