Chargé / Chargée de recrutement (H/F) 38 - GRENOBLE
Offre n° 190BWMN
Chargé / Chargée de recrutement (H/F)
38 - GRENOBLE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 25 mars 2025
MEDICOOP France, l'intérim coopératif et solidaire, recrute pour une de ses agences, située à GRENOBLE, un CHARGE DE RECRUTEMENT H/F, pour un CDD de remplacement suite à un congé maternité, à pourvoir à partir du 5 mai. Vos missions En tant qu'ambassadeur (rice) MEDICOOP France sur votre territoire, vous êtes le garant de l'accueil des coopérateurs (établissements médico-sociaux et établissements sanitaires), des candidats et des collaborateurs intérimaires, et de la qualité de vos échanges professionnels. Vous prenez soin de constituer des dossiers administratifs tripartites complets, dans le cadre de nos obligations et de la législation en vigueur. Vous intervenez sur toutes les étapes du recrutement. Vous rédigez les annonces en suivant les spécificités des études de postes réalisées avec votre coopérateur. Vous effectuez le tri des candidatures reçues, et répondez aux demandes de remplacements, par la mise en poste des profils en adéquation. Vous réalisez des actions de sourcing sur les jobboards partenaires pour repérer de nouveaux talents. Vous êtes force de proposition auprès de vos coopérateurs, pour intégrer ces talents dans leur structure, et pérenniser la relation de confiance des collaborateurs et des intérimaires par des actions d'accompagnement dans leur vie professionnelle. Votre profil Vous avez la volonté d'être acteur de votre vie professionnelle, et souhaitez développer des compétences dans le domaine du recrutement. Vous possédez une aisance relationnelle, et vous avez le goût du travail en équipe. Vous souhaitez intégrer une entreprise responsable et humaine, très sensible à l'équilibre vie privée / vie professionnelle de ses collaborateurs. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Vous êtes sans aucun doute prêts à nous rejoindre, et nous sommes impatients de vous rencontrer ! Compléments d'informations : Type de contrat CDD : remplacement d'un congés maternité Début de contrat : début MAI 2025 Temps de travail : 50% du lundi au vendredi Rémunération brut mensuelle : 974 euros brut/mois Conformément à notre politique d'inclusion en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à tout type de public.
- Type de contrat
-
CDD - 4 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
temps partiel - 17H30 Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 974.0 Euros sur 12.0 mois
- CE
- Mutuelle
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- GRHCette compétence est indispensable
- Recruter et intégrer une personneCette compétence est indispensable
- Techniques de communication orales, écrites et numériquesCette compétence est indispensable
- Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
- Conseiller des entreprises
- Réaliser des entretiens de recrutement
- Réaliser des opérations de sourcing
- Sélectionner des candidats pour un poste
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
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