ASSISTANT(E) ADMINISTRATIF(IVE) ET FINANCIER(E) (H/F) 2A - PORTO VECCHIO
Offre n° 190CRWV
ASSISTANT(E) ADMINISTRATIF(IVE) ET FINANCIER(E) (H/F)
2A - PORTO VECCHIO - Localiser avec Mappy
Actualisé le 02 avril 2025
Sous l'autorité du Responsable du service financier, vous serez chargé(e), entre autres, d'assurer le traitement comptable des dépenses et des recettes de fonctionnement et d'investissement ; d'assurer la gestion et le contrôle des procédures budgétaires et comptables ; de formaliser les procédures comptables et élaborer des procédures de régulation. ACTIVITES PRINCIPALES : Exécution comptable des engagements : Traiter le facturier quotidien ; Accompagner les services dans le suivi des engagements comptables ; Vérifier les services faits réalisés par les différents services et les pièces justificatives collectées ; Rapprocher le service fait de l'engagement si nécessaire et en lien avec le service à l'origine de la dépense ; Traiter les factures classiques ainsi que les factures travaux sur CHORUS PRO, vérifier les acomptes et soldes avant le « service fait » des porteurs de projets ; Suivre les dossiers de paiement jusqu'au pré-mandat ; Relancer les factures auprès des services/fournisseurs ; Traiter et suivre la comptabilité des recettes de fonctionnement ; Vérifier, intégrer et liquider/ordonnancer des titres de recette ; Mettre en place des tableaux de suivi des recettes ; Gérer les fichiers de tiers sur la base de données ; Suivre l'exécution des différentes émissions (titres) ; Participer aux suivis des régies communales. Gestion et contrôle des procédures budgétaires et comptables des services : Identifier les causes de rejet, les analyser et les traiter ; Construire des tableaux de bord de suivi des objectifs de dépenses des services par rapport aux prévisions et communiquer (hiérarchie, élus, services). Formalisation des procédures comptables et élaboration des procédures de régulation : Documenter les processus ; Optimiser les procédures comptables ; Définir des procédures comptables permettant le traitement des liquidations ; Se tenir au fait des évolutions réglementaires à venir. ACTIVITES SECONDAIRES : Créer des tiers dans la base de données ; Assister et conseiller les différents services de la commune en matière de finances ; Participer à l'amélioration continue des procédures budgétaires ; Créer des supports fonctionnels aux différents services communaux. FORMATIONS ET QUALIFICATIONS REQUISES : - Profil financier, niveau baccalauréat ou BTS souhaité. Connaissances générales : - Détenir une bonne culture administrative et connaissance de l'institution communale - Connaissance générale de la règlementation financière des collectivités locales - Connaissance générale de la règlementation applicable aux marchés publics Connaissances professionnelles : - Connaitre les règles et procédures budgétaires des collectivités territoriales (nomenclatures comptables M14, M4x, M57, techniques des AP/CP et AE/CP, .) Compétences générales : - Maîtriser l'outil informatique, notamment traitement de texte, tableur et logiciel comptable - A compétences égales, la maîtrise de la langue corse est un atout Compétences professionnelles : - Maîtriser les règles et référentiels budgétaires et comptables applicables aux collectivités locales et les nomenclatures M4x, M57 - Maîtriser les outils informatiques liés à la fonction (logiciel de gestion de la comptabilité, Excel, Word, logiciels métiers.) - Maîtriser la rédaction administrative et de l'environnement territorial Compétences comportementales : - Faire preuve de disponibilité et de réactivité - Avoir un esprit d'animation - Etre apte au travail en équipe - Faire preuve de pédagogie - Avoir un bon sens de la communication - Etre rigoureux(euse) - Etre discret(e) CONDITIONS DE TRAVAIL : Travail sur écran Position assise prolongée
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 25269.0 Euros sur 12.0 mois
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone régionale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+2 ou équivalents - finances Cette formation est indispensable
Compétences
- Classer des documentsCette compétence est indispensable
- Gestion administrative du courrierCette compétence est indispensable
- Gérer les agendas et planifier des rendez-vousCette compétence est indispensable
- Mettre à jour un dossier, une base de donnéesCette compétence est indispensable
Langue
- FrançaisCette langue est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
MAIRIE PORTO VECCHIO
250 à 499 salariés
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