Assistant / Assistante de vie domicile partagé (H/F)

Assistant / Assistante de vie domicile partagé (H/F) 56 - BONO

Offre n° 190DLVP
Assistant / Assistante de vie domicile partagé (H/F)

56 - BONO - Localiser avec Mappy

Actualisé le 26 mars 2025

Poste à pourvoir en CDD de jour au Domicile Partagé du BONO du 5 juillet 2025 au 22 août 2025. Vous travaillez une semaine de 9h30 à 13h30 et de 15h à 19h, puis la semaine suivante de 8h à 14h ou de 14h à 20h, à raison de 28 heures par semaine. Vos missions : - Répondre aux besoins et accompagner 8 personnes âgées désorientées vivant en colocation au Domicile partagé. - Assurer les tâches de la vie quotidienne en faisant participer la personne aidée (préparation des repas, aide aux repas, aide aux soins d'hygiène et de confort, entretien du linge, ménage, soutien moral et psychologique...). - Participer à la mise en place d'animations. - Chercher à réduire la perte d'autonomie de la personne âgée. Taux horaire brut selon diplôme (diplômé : 13.53€ h/brut dimanche et JF +25%). CCN de la branche du secteur des particuliers employeurs et de l'emploi à domicile. Poste d'assistant(e) de vie C Echelle 5. L'employeur sera présent au forum du 11 avril à La Trinité sur Mer, de 14h à 17h30 à la Vigie. Inscrivez vous en cliquant sur "postuler".

Type de contrat
CDD - 12 Jour(s)
Contrat travail
Durée du travail
temps partiel - 28H Autre
Conditions de travail
Autre
Salaire
  • Salaire brut : Horaire de 12.89 Euros à 13.53 Euros sur 12.0 mois

Profil souhaité

Expérience

  • 6 MoisCette expérience est indispensable

Formation

  • CAP, BEP et équivalents Accompagnement éducatif et social - DEAVS - DEAMP - DEAES - DEAS - ADVF Cette formation est indispensable

Compétences

  • Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienneCette compétence est indispensable
  • Surveiller l'état de santé d'une personneCette compétence est indispensable
  • Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne
  • Accueillir, orienter, informer une personne et son entourage
  • Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • Aider des personnes dans leur cadre de vie
  • Aider à la préparation des repas équilibrés
  • Appliquer les techniques de premiers secours en cas d'urgence
  • Apporter un soutien émotionnel aux personnes accompagnées et à leur entourage
  • Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
  • Communication interpersonnelle
  • Communication non verbale
  • Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée
  • Connaître les bonnes pratiques d'hygiène
  • Contrôler l'état de propreté du linge
  • Détecter des situations à risques (troubles du comportement alimentaire, dénutrition, ...) et orienter les personnes vers un médecin, psychologue
  • Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • Gestes et postures de manutention
  • Gestion de comportements difficiles
  • Gestion du stress
  • Gérer l'hygiène quotidienne d'une personne dépendante
  • Maintenir un environnement propre et sécurisé
  • Manipuler des produits de nettoyage et d'entretien
  • Normes d'hygiène et de propreté
  • Pathologies du vieillissement
  • Procédures d'urgence et de premiers secours
  • Procédures de nettoyage
  • Préparer des repas
  • Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
  • Prévenir les risques et la sécurité de la personne accompagnée
  • Prévention des chutes
  • Respect de la confidentialité
  • Respecter la confidentialité des informations
  • Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • Règles de sécurité domestique
  • Soutien psychologique
  • Surveillance de l'état de santé
  • Techniques d'écoute active
  • Techniques d'écoute active et de médiation
  • Techniques de gestion de conflits
  • Techniques de mobilisation des patients
  • Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Permis

  • B - Véhicule léger

Savoir-être professionnel

  • Travailler en équipe

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Employeur

ASSAP

10 à 19 salariés

Service d'aide à domicile, en mode mandataire Pour plus de renseignements sur les domiciles partagés : http://alzheimer-bretagne.com/fr/domiciles-partages Particuliers employeurs garantissant connaître leurs obligations en matière de protection de leurs salariés contre le COVID19 (dont les gestes-barrière) et s'engageant à les mettre en ?uvre Mme Charlène LE GAL

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