Aide-soignant(e) diplômé(e) de jour (H/F) 17 - ROCHEFORT
Offre n° 190GKFX
Aide-soignant(e) diplômé(e) de jour (H/F)
17 - ROCHEFORT - Localiser avec Mappy
Actualisé le 28 mars 2025
Notre EHPAD indépendant est basé à Rochefort et accueille 71 résidents. Nous recrutons 1 aide-soignant(e) diplômé(e) pour intégrer notre équipe de jour et participer à la vie de la Résidence. L'équipe composée de 18 aides-soignantes de jour travaillant en 10h00, permet un accompagnement et une prise en soin de qualité sur les temps d'aides pour les gestes de la vie quotidienne : soins d'hygiène, repas, aide au lever et coucher, mais aussi pour l'animation et la vie sociale. Votre mission est de prendre soin et d'accompagner les résidents en respectant leur projet de vie personnalisé au travers : - D'un bon accueil de la personne et de son entourage, - De l'accompagnement pour les soins d'hygiène et de confort, - De l'aide à la prise des repas, - De la participation aux activités dans le cadre du projet de vie des résidents. Vous participez aux temps d'échanges, de transmissions et de formations avec l'équipe pluridisciplinaire et vous évoluez au sein d'une équipe investie. Vous travaillez en 10h et 1 week-end sur 2. Vous êtes organisé(e), à l'écoute et savez travailler en équipe. Vous êtes passionné(e) par l'aide aux personnes et souhaitez vous investir, alors rejoignez-nous ! Rémunération : A partir de 2 086,84 € Ségur inclus + reprise d'ancienneté + majoration pour les dimanches et jours fériés. Qualification : Employé(e) qualifié(e). Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2086.84 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent Aide-soignant - DEAS Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienneCette compétence est indispensable
- Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicaleCette compétence est indispensable
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de préventionCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Employeur
LA ROSERAIE
50 à 99 salariés
La structure met à disposition de ses salariés tous les équipements nécessaires à la protection contre le COVID 19 M. ROSERAIE Responsable Recrutement
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