Chargé de communication F/H 51 - REIMS
Offre n° 190HMLV
Chargé de communication F/H
51 - REIMS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 31 mars 2025
Employeur handi-engagé
Vos missions : Création de contenus : Rédiger et concevoir des supports de communication (articles, posts, newsletters, vidéos, etc.). Organisation d'événements : Contribuer à la préparation et à la coordination d'événements internes et externes. Gestion des réseaux sociaux : Animer les réseaux sociaux de l'entreprise et planifier les publications. Veille : Effectuer une veille sur les tendances en communication et sur la concurrence. Vous participerez également à des projets transverses. Une prime d'intéressement avec abondement possible Jusqu'à 10 jours de télétravail par mois (selon les métiers et sous validation de votre futur manager) 30 jours de congés payés par an et 5 jours de congés supplémentaires pour révision. Aide à l'emménagement possible et aide au passage du permis B 100 % de votre titre d'abonnement pour vos trajets quotidiens pris en charge. Votre formation : Vous préparez un diplôme Bac+3 à Bac+5 en communication. Compétences recherchées : Outils de communication : Maîtrise des logiciels de création graphique Rédaction : Aisance en rédaction et en storytelling, avec un style clair et impactant. Réseaux sociaux : Bonne connaissance des plateformes comme LinkedIn Analyse : Familiarité avec les outils d'analyse et de reporting (Google Analytics, KPI des réseaux sociaux). Digital : Sensibilité aux pratiques et tendances en communication digitale. Merci de joindre à votre candidature votre CV, accompagné de vos bulletins de notes des 2 dernières années. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.
- Type de contrat
-
CDD - 24 Mois
Contrat apprentissage - Durée du travail
-
35H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 800.0 Euros à 1800.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- AutonomieCette compétence est indispensable
- CollaborationCette compétence est indispensable
- CréativitéCette compétence est indispensable
- Rigueur / Respect des consignesCette compétence est indispensable
- Sens relationnelCette compétence est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Distribution d'électricité
Employeur
ENEDIS
200 à 249 salariés
Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos 40 000 salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant. M. TAREK BENAMEUR
Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.
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