Conducteur Travaux (H/F) 13 - Salon-de-Provence
Offre n° 190JBYF
Conducteur Travaux (H/F)
13 - Salon-de-Provence - Localiser avec Mappy
Actualisé le 31 mars 2025
Pure Player de l'eau et des services essentiels, le Groupe Saur œuvre pour la protection de l'environnement au cœur des territoires qu'il dessert. Depuis toujours, Saur agit pour offrir la même qualité de service aux petites communes, aux grandes métropoles et aux industriels, guidé par sa raison d'être : redonner à l'eau la valeur qu'elle mérite. Saur est présent dans le monde entier : Arabie saoudite, Chypre, Espagne, Etats-Unis, Finlande, France, Italie, Pays-Bas, Pologne, Portugal, Royaume-Uni. Chiffres clés 2022 : 1,9 milliard d'euros de chiffre d'affaires net, 9 200 collectivités locales et clients industriels sous contrat, 12 000 collaborateurs et 20 millions de consommateurs desservis dans le monde. VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR En tant que Conducteur de Travaux, vous serez responsable de : - Piloter plusieurs chantiers liés à la tuyauterie et aux équipements électromécaniques, de la phase de devis jusqu'à la facturation finale. - Gérer la technique, l'administratif et le budget des chantiers en assurant l'optimisation des résultats. - Encadrer et organiser le travail de plusieurs équipes sur site. - Assurer la sécurité sur les chantiers et garantir le respect de la norme "zéro accident". - Développer l'activité travaux sur votre zone en anticipant les besoins et en assurant un service commercial de proximité. - Collaborer étroitement avec les équipes techniques et les services clients, en vous assurant que les délais, budgets et standards de qualité soient respectés. VOTRE PROFIL Diplômes / Qualifications Ingénieur ou équivalent Expérience réussie d'au moins 3 ans en conduite de travaux dans le secteur des équipements électromécaniques ou des travaux de canalisations. Vous maîtrisez la gestion de projets dans un environnement technique complexe. Vous avez des compétences en gestion d'équipes et en organisation du travail sur chantier. Vous êtes proactif(ve), avec un excellent esprit d'analyse et d'anticipation. La sécurité est une priorité pour vous et vous avez des compétences solides en respect des normes de sécurité sur les chantiers. Vous êtes rigoureux(se) et avez un bon sens relationnel. Informations complémentaires Permis B obligatoire. Déplacements : Bouches-du-Rhône (13), Vaucluse (84) VOTRE REMUNERATION ET VOS AVANTAGES CHEZ SAUR Vous rejoindrez le groupe Saur sans aucune période d'essai. Votre rémunération fixe se composera : - d'un salaire de base compris entre 30 500 et 38 500 euros selon votre profil, versé sur 13,3 mois - d'une prime fixe de 400 €* par an appelée prime des métiers de l'eau (*à date) Pourra s'y ajouter une rémunération variable : - des primes / indemnités versées selon vos activités (astreintes, déplacements, travaux de nuit, etc.) - des primes de participation et d'intéressement variables selon les résultats de l'entreprise Vous bénéficierez d'une couverture sociale financée à plus de 50% par l'entreprise : - la complémentaire frais de santé (pour couvrir vos dépenses de santé en complément de la Sécurité sociale) - les garanties de prévoyance (pour assurer le maintien de votre rémunération en cas de difficultés de santé). Vous pourrez vous constituer une épargne avec le Plan d'Epargne Groupe et le Plan d'Epargne REtraiteCOllectif(PERECO) et bénéficier de l'abondement de 960 € par an. Vous bénéficierez bien sûr de 25 jours de congés payés, auxquels s'ajouteront des jours de RTT (environ 14 jours selon les années). Intégrer Saur, c'est intégrer un Groupe qui vous offrira de belles perspectives d'évolutions professionnelles et attractives. La #missionwater n'attend que vous !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
37H30 Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 30500.0 Euros à 38500.0 Euros sur 13.3 mois
- Primes
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents Traitement eau - génie civil ou électrotechnique
Compétences
- Assurer la gestion financière des chantiers (optimisation de la marge d'exécution des chantiers)
- Encadrer les équipes sous sa responsabilité (conducteurs de travaux, chefs de chantier, agents de maîtrise, ouvriers…)
- Obtenir les documents nécessaires à la mise en place des chantiers (réseaux EDF, GDF, téléphoniques, voirie)
- Organiser des réunions et des visites de chantier
- Organiser les postes de travail et définir les process sur le chantier conformément aux normes de sécurité, de qualité et de budget prévues au cahier des charges
- Planifier des opérations de chantier
- Établir le calendrier prévisionnel, le budget et comparer la réalité du chantier au dossier du marché
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Captage, traitement et distribution d'eau
Employeur
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