Le groupe Nouvel Habitat recherche un(e) responsable administratif et financier pour son siège social à Nancy. Rejoignez une entreprise à taille humaine qui défend une vision éco-responsable de l'habitat et du développement urbain ! Depuis 1996, le groupe Nouvel Habitat est un acteur incontournable de l'immobilier du Grand-Est. De l'aménagement à l'exploitation de résidences services, en passant par la promotion, la commercialisation et la gestion de biens, nous mettons tout en œuvre pour créer un paysage urbain durable et agréable à vivre. À travers sa politique RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises), le groupe Nouvel Habitat offre un environnement de travail agréable et collaboratif. Dès son arrivée, chaque collaborateur bénéficie d'une formation et d'un accompagnement qui lui permettent de maîtriser ses nouvelles fonctions et d'intégrer rapidement le reste de l'équipe. Rattaché à la Directrice Administrative et Financière et intégré à un service comptable de plusieurs personnes, vous êtes en charge de la gestion des fournisseurs. Idéalement, nous recherchons une personne motivée et organisée, faisant preuve d'aisance relationnelle et basée à Nancy. Notre groupe est plein d'ambitions, venez nous aider à les réaliser ! Vos missions sont : - L'enregistrement des factures fournisseurs suivant les différentes typologies des sociétés (comptabilité simple - comptabilité analytique - comptabilité sur logiciel de promotion immobilière). - les relations avec les fournisseurs et les équipes internes. - le traitement administratif de ces pièces Profil Recherché - Diplômé(e) Bac+2/+3(BTS, IUT) en comptabilité - Expérience sur un poste similaire. - Maîtrise des outils informatiques indispensables : Suite Microsoft Qualités requises - Rigueur/Ponctualité - Organisation /Anticipation / Curiosité - Grand sens de la discrétion et respect des règles de confidentialité - Esprit d'équipe Avantages Type d'emploi : CDI, temps plein Lieu du Poste : en présentiel Salaire : à partir de 25 K€ / an suivant expérience Prise en charge à 50 % du transport en commun quotidien Mise à disposition d'un espace convivial pour déjeuner et d'une salle de sport