Réceptionniste en hôtellerie (H/F) 72 - CHERRE
Offre n° 190KZVH
Réceptionniste en hôtellerie (H/F)
72 - CHERRE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 01 avril 2025
- Vous enregistrez les réservations clients en collaboration avec le service Réservation. - Vous accueillez et prenez en charge le client depuis son arrivé jusqu'à son départ. - Vous contribuez à sa satisfaction en assurant une prestation de qualité tout au long du séjour. - Assurer l'accueil des clients hôtel, restaurant ou tout autre visiteur - Vous contribuez à la réalisation des objectifs quantitatifs de votre service par votre action de vente des chambres et des autres services de l'hôtel. - Vous traitez les mails et répondez aux appels téléphoniques - Vous gérez les facturations et la caisse. - Être à la disposition des clients pour faciliter leur séjour - Gérer les réclamations clients et les communiquer à ses supérieurs Profil: Vous maitrisez l'utilisation de l'informatique et savez gérer des logiciels. Niveau Bac Hôtellerie/Restauration souhaité ou profil BAC+2 Selon votre profil, nous vous proposerons une immersion pour découvrir l'établissement et les activités à réaliser puis une formation au poste en doublon pour être opérationel(lle) le jour du démarrage du contrat. Prise de poste au 1er juin et immersion/formation courant mai.
- Type de contrat
-
CDD - 5 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Smic Hotelier
Profil souhaité
Expérience
- 3 Mois - Même poste ou formation hôtellerieCette expérience est indispensable
Formation
- Bac ou équivalent Hôtellerie restauration - Ou expérience Cette formation est indispensable
Compétences
- Accueillir, orienter et renseigner un client
- Effectuer le suivi des commandes, la facturation
- Effectuer le suivi des réservations
- Identifier, traiter une demande client
- Traitement des formalités administratives
Langue
- Anglais
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hôtels et hébergement similaire
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