Agent d'entretien et de restauration / Gardien de résidence (H/F)

Agent d'entretien et de restauration / Gardien de résidence (H/F) 54 - PONT A MOUSSON

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Offre n° 190LSDM
Agent d'entretien et de restauration / Gardien de résidence (H/F)

54 - PONT A MOUSSON - Localiser avec Mappy

Actualisé le 28 avril 2025

- Nettoyer les espaces collectifs de la résidence dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité - Trier et évacuer les déchets courants (tri sélectif) - Préparer et distribuer des repas dans le respect des règles d'hygiène de la restauration collective - Réceptionner, contrôler et ranger les livraisons (comptage des denrées, respect de la chaine du froid, validation du bon de livraison.) - Assurer le service sur assiette auprès des résidents de l'établissement Bénéficiant d'un logement de fonction au sein de la résidence (T3 de 75 m²): - Assurer des astreintes de nuit et de week-end pour veiller à la sécurité des résidents et des bâtiments (4 nuits par semaine de travail et un week-end sur deux) - Assurer la prévention et l'écoute de premier niveau - Repérer et signaler les comportements à risques, les conflits de voisinage et troubles divers Compétences et formations requises : - Connaitre et respecter les protocoles d'entretien et d'hygiène des locaux - Connaître les techniques de lavage en machine, de repassage, de nettoyage sans produit - Appliquer et faire appliquer la méthode HACCP (Hazard Analysis Critical Control Point) - Appliquer les procédures de tri des déchets mis en place au sein de la collectivité - Connaître et suivre les consignes de signalement en lien avec les procédures internes à l'établissement. - Savoir communiquer sur les difficultés ou dysfonctionnements observés durant les périodes d'astreinte - Connaître les gestes de premiers secours / appels aux services de secours Savoirs-être - Posséder de réelles qualités relationnelles et savoir être à l'écoute d'un public âgé - Avoir le sens des responsabilités - Faire preuve d'une maîtrise de soi par rapport aux situations et d'une prise de recul face aux émotions - Être ouvert, disponible - Être organisé et capable de s'adapter - Travailler en équipe

Type de contrat
CDD - 36 Mois
Contrat travail
Durée du travail
temps partiel - 28H Autre
Conditions de travail
Autre
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 1450.00 Euros sur 12.0 mois
  • Hébergement
  • Primes
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté - si compétences, formations acquises

Compétences

  • Accueillir, orienter, renseigner un publicCette compétence est indispensable
  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un localCette compétence est indispensable
  • Préparer des plats culinairesCette compétence est indispensable
  • Règles d'hygiène et de sécurité alimentaireCette compétence est indispensable
  • Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraisonCette compétence est indispensable
  • Utilisation de matériel de nettoyageCette compétence est indispensable
  • - Connaître les gestes de premiers secours / appel

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve de réactivité
  • Gérer son stress

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé non qualifié
  • Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Employeur

CTRE COM ACTION SOCIALE PONT A MOUSSON

50 à 99 salariés

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