AGENT D'ENTRETIEN POLYVALENT (H/F)

AGENT D'ENTRETIEN POLYVALENT (H/F) 67 - LA PETITE PIERRE

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Offre n° 190LVHV
AGENT D'ENTRETIEN POLYVALENT (H/F)

67 - LA PETITE PIERRE - Localiser avec Mappy

Actualisé le 19 mai 2025

Qui sommes-nous ? La Clairière Bio & Spa Hôtel est un hôtel de bien-être situé au cœur du Parc Naturel des Vosges du Nord. Nous offrons à nos clients une expérience unique de détente, de reconnexion à la nature et de bien-être, dans un cadre naturel serein et respectueux de l'environnement. Dans le cadre du développement de notre équipe, nous recherchons un(e) Agent d'Entretien Polyvalent pour contribuer à l'entretien et à la propreté de l'ensemble de notre établissement, y compris les chambres, les lieux communs et le spa. Votre mission : En tant qu'Agent d'Entretien Polyvalent, vous serez responsable de la propreté et du bon entretien des chambres, des espaces communs et des zones de bien-être de l'hôtel, afin d'offrir à nos clients un cadre irréprochable pour leur séjour. Vous veillerez à maintenir un environnement agréable et sain pour garantir une expérience de qualité. Vos missions incluront : - Entretien des chambres : Nettoyer, désinfecter et réapprovisionner les chambres en respectant les standards de qualité et de confort. - Entretien des lieux communs : Assurer la propreté des couloirs, du hall d'entrée, des salons, des restaurants et autres espaces partagés. - Entretien du spa et des installations bien-être : Nettoyer et entretenir les zones dédiées au bien-être (spa, piscine, salles de massage) en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. - Gestion du linge : Assurer la gestion du linge de chambre et des produits d'entretien, en collaboration avec les équipes concernées. - Contrôle qualité : Vérifier la propreté et l'état général des chambres et des espaces communs avant chaque arrivée de client. - Rapports et suivis : Signaler toute anomalie ou dégradation à la hiérarchie afin de maintenir des conditions optimales pour les clients. Votre profil : - Expérience dans un poste similaire, idéalement dans un hôtel ou un établissement de bien-être. - Sens de la propreté, de l'organisation et rigueur dans l'exécution des tâches. - Capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les consignes et les délais. - Bonne gestion du temps et capacité à prioriser les tâches. - Approche respectueuse du bien-être des clients et des standards de qualité. - Une bonne connaissance des règles d'hygiène et de sécurité est indispensable. - La maîtrise de l'anglais est un plus. Conditions de travail : - Horaires de travail : Poste à horaires variables, incluant des services en journée et en soirée selon les besoins de l'hôtel. - Rythme de travail : Travail du lundi au dimanche avec des jours de repos fixés selon le planning de l'établissement. - Lieu de travail : Travailler dans un cadre naturel apaisant, propice à la détente et au bien-être. Pourquoi nous rejoindre ? Un environnement de travail calme et agréable, au cœur d'un cadre naturel exceptionnel. Une équipe passionnée par l'hôtellerie de bien-être et la qualité du service. L'opportunité de travailler dans un hôtel de bien-être, avec des installations modernes et un souci constant de la propreté et du confort. Rejoignez notre équipe et contribuez à offrir à nos clients un environnement propre et accueillant, au cœur de la nature !

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
39H Autre
Conditions de travail
Autre
Salaire
  • selon expérience

Profil souhaité

Expérience

  • 6 MoisCette expérience est indispensable

Compétences

  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un localCette compétence est indispensable
  • Respect des normes d'hygiène et de sécuritéCette compétence est indispensable
  • Utilisation de matériel de nettoyageCette compétence est indispensable
  • Réaliser le service des petits-déjeuners en salle ou en chambre, selon l'établissement

Savoir-être professionnels

  • Avoir le sens du service
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Travailler en équipe

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé non qualifié
  • Secteur d'activité : Hôtels et hébergement similaire

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    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

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    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

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    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

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    • les modalités pour répondre à cette offre
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