Seriez-vous enthousiaste d'endosser le rôle de Responsable paie (F/H) pour optimiser les processus? En intégrant une association dynamique, vous contribuerez à la gestion et à l'évolution d'un service stratégique sous la tutelle du Directeur Général - Encadrer et accompagner une équipe de responsables de groupe, supervisant des techniciens paie - Animer et coordonner le service pour une organisation efficiente et une répartition optimale des charges - Proposer des améliorations internes et optimiser les pratiques pour une meilleure efficacité organisationnelle - Garantir la qualité de la relation client en assurant une gestion proactive et conforme des dossiers - Participer activement à la migration vers le nouvel outil de paie prévu en 2026, en accompagnant les équipes dans cette transition Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: CDI - Salaire: 45 000 euros /an minimum Vous pouvez également bénéficier des avantages suivants : - Avantages CSE - Primes et intéressements - RTT - Tickets restaurants