Educateur/trice de jeunes enfants responsable de micro-crèche (H/F) 71 - OUROUX SUR SAONE
Offre n° 190NFGT
Educateur/trice de jeunes enfants responsable de micro-crèche (H/F)
71 - OUROUX SUR SAONE - Localiser avec Mappy
Publié le 02 avril 2025
Nous recherchons un(e) Educateur / Educatrice de jeunes enfants qui sera le/la responsable de notre micro-crèche. Au sein d'une micro-crèche de 12 enfants, vous assurez la garde d'enfants de 10 semaines à 6 ans. Vous êtes responsable technique et géré(e) une équipe de 4 professionnels de la petite enfance, vous travaillerez en collaboration avec la gestionnaire de crèche. Vous proposerez, co-créerez et mettrez en place les projets éducatifs. Votre rôle étant avant tout d'accompagner l'équipe éducative, le développement des enfants en assurant leur bien-être, leur confort et leur sécurité, nous recherchons une personne qui partage nos valeurs de bienveillance et qui soit sensible à l'écoute active. Profil recherché : Vous disposez obligatoirement du diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants. Vous avez de grandes qualités relationnelles : être à l'écoute, patience, disponibilité et adaptation. Vous possédez un sens aigu des responsabilités et du travail en équipe. Vous avez impérativement une première expérience en management d'équipe. Vous travaillerez du lundi au vendredi. Mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise. Rémunération : à négocier selon compétences et expérience.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Mutuelle
- à négocier
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Éducateur jeune enfant - DE Educateur Jeunes Enfants Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner au développement, à l'autonomie et à l'éveil de l'enfant de plus de 3 ans
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans
- Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
- Animer, coordonner une équipe
- Communiquer et développer une relation d'aide
- Concevoir un projet éducatif
- Créer, organiser ou coordonner un évènement
- Droit de l'enfant et protection des mineurs
- Développer et gérer des relations interpersonnelles
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Gérer une situation conflictuelle
- Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
- Organiser et planifier une activité
- Organiser l'intégration des enfants en période d'adaptation
- Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
- Prévenir les risques psychosociaux
- Puériculture
- Relayer de l'information
- Renseigner les parents sur le fonctionnement d'une structure d'accueil
- Respect des normes d'hygiène et de sécurité
- Surveiller l'état de santé d'un enfant
- Techniques pédagogiques
- Valoriser et partager les bonnes pratiques
- Élaborer des processus et des modes opératoires techniques
- Étapes du développement de l'enfant
- Évaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Employeur
O'DOUDOU CACHE PAR LES CHERUBINS
3 à 5 salariés
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