Conseiller d'entreprise H/F 28 - CHARTRES
Offre n° 190RDPK
Conseiller d'entreprise H/F
28 - CHARTRES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 07 avril 2025
Vous recherchez un environnement de travail stimulant et à dimension humaine dans une ambiance collaborative ? Rejoignez la Chambre d'agriculture d'Eure-et-Loir, établissement public à caractère administratif de 66 collaborateurs(rices). Être à la Chambre d'agriculture d'Eure et Loir, c'est être auprès des agriculteurs euréliens pour les aider à relever au quotidien les enjeux des transitions agricoles. Le poste est à pourvoir au sein du service « Entreprises et Territoires » composé d'une quinzaine de conseiller(ère)s. Pour le compte de l'association Aidagri vous accompagnez les entreprises agricoles en difficultés économiques et/ou financières d'ordre conjoncturel ou structurel. Vous aurez pour missions : D'assurer un lien permanent avec l'exploitant et avec les partenaires Aidagri tout au long de l'accompagnement de sortie de crise ou de difficultés D'élaborer et de suivre la mise en œuvre des plans d'actions décidés avec les exploitants et leurs partenaires De rendre compte de vos actions auprès du Bureau de l'association D'assurer une présence physique et téléphonique et de gérer les outils de l'association (base de données, site internet, communication.) Vous accompagnez les agriculteurs en phase de cession de leur entreprise : Vous aurez pour missions : D'assurer un lien avec les futurs cédants en amont de leur stratégie de transmission D'élaborer des audits d'exploitation et de fournir un conseil stratégique global D'aider à la mise en place d'actions de formations et de communications De mettre à jour la première veille réglementaire, économique, sociale, juridique et fiscale à destination de vos collègues. Un véhicule de service est fourni pour les déplacements. - RTT, Mutuelle - Rémunération selon convention collective des Chambres d'agriculture et expérience. Dès que possible. Adressez votre candidature avant le 25 avril 2025, à l'attention de M. le Directeur général de la Chambre d'agriculture d'Eure-et-Loir, en envoyant votre CV et une lettre de motivation manuscrite à accueil@eure-et-loir.chambagri.fr où : Chambre d'agriculture d'Eure-et-Loir .10, rue Dieudonné Costes - CS 10399 - 28008 CHARTRES Cedex.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
38H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros
- suivant expérience
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone régionale
Profil souhaité
Expérience
- 12 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Accueillir, orienter et renseigner un client
- Analyser et gérer les risques financiers
- Analyser l'existant
- Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
- Collecter et analyser des données, des informations
- Collecter et analyser des informations sur les partenaires
- Conseiller des produits, outils ou services aux clients en fonction de leurs besoins
- Conseiller une structure dans la gestion de son activité
- Identifier des solutions et des pistes d'actions au regard du diagnostic établi
- Maîtrise des outils informatiques et numériques métier
- Recueillir et analyser les besoins client
- Rendre compte de son activité
- Sensibiliser un public à une réglementation
- Suivre les évolutions réglementaires
- Veille technologique
Langue
- Français
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Activités des organisations patronales et consulaires
Employeur
CHAMBRE D'AGRICULTURE D'EURE ET LOIR
50 à 99 salariés
Vous recherchez un environnement de travail stimulant et à dimension humaine dans une ambiance collaborative. Rejoignez la Chambre d'agriculture d'Eure-et-Loir, établissement public à caractère administratif de 75 collaborateurs(rices). Être à la Chambre d'agriculture d'Eure et Loir, c'est être auprès des agriculteurs euréliens pour les aider à relever au quotidien les enjeux des transitions agricoles et être en étroite collaboration avec l'ensemble des acteurs agricoles et les collectivités M. DIDIER AGEZ
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