Pour conforter la dynamique organisationnelle de son pôle producteurs, Cofruid'Oc souhaite accueillir un(e) Comptable chargé(e) de gestion du pôle producteurs Rattaché à la Responsable Administrative, financière et Ressources Humaines, et en contact étroit avec les coopérateurs, et la Direction, le poste répond aux principales missions & attributions suivantes : - Gestion règlements producteurs : acomptes, soldes, etc. - Gestion des mouvements de parts sociales des producteurs - Contrôle des apports - Valeurs de Production Commercialisée et Programme opérationnel - Dossiers de subventions - Traitement des achats de fruits intragroupe - Facturations ponctuelles - Traitement comptable - Contrôle des comptes pour bilan comptable - Missions complémentaires : enquêtes obligatoires - suivi des conventions producteurs/coopérative - suivi des assurances multirisques climatiques - préparation des documents pour Conseil d'Administration et Assemblée Générale - Gestion documentaire Profil attendu : - Formation supérieure (Bac+2/3 en comptabilité) - Expérience (5 ans minimum) dans un poste de même nature, avec une forte culture administrative et comptable, idéalement dans l'univers de l'agriculture (cabinet d'expertise comptable, Coopérative, etc.) Statut : Agent de Maitrise ou Cadre selon profil - Pratique avancée des outils informatiques, bureautiques (Excel +) - Logiciels de gestion et comptabilité : Konnect Agro, Cegid - Relationnel de qualité - Respect de la confidentialité - Disponibilité. Cofruid'Oc (https://cofruidoc.com), basée à Saint-Just (Hérault), est une entreprise coopérative spécialisée en pommes, asperges et poires. 1ere entreprise fruits et légumes d'Occitanie labellisée RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises) depuis 2021, Cofruid'Oc est dans une dynamique de développement portée par des valeurs fortes : équité, esprit de progrès, sens du collectif, respect et qualité de ses produits avec un fort engagement environnemental. Ouverte tant sur le marché d'exportation que le marché national avec des produits phares comme la pomme Pink Lady et l'asperge de Camargue, l'entreprise bénéficie d'un important renouvellement générationnel au sein de ses adhérents, porteur de perspectives d'avenir. La qualité de la relation producteurs-équipe des salariés est au cœur de la culture d'entreprise.