Conseiller-accompagnateur en Transitions Professionnelles (H/F) 57 - HAGONDANGE
Offre n° 190TNPT
Conseiller-accompagnateur en Transitions Professionnelles (H/F)
57 - HAGONDANGE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 11 avril 2025
Vous exercerez principalement la fonction de Référent auprès de demandeurs d'emploi, dans le cadre d'une prestation d'élaboration de projet professionnel de France Travail à Hayange et Hagondange. Vous accompagnerez, en alternant des entretiens individuels et des séances collectives, des personnes dans la construction ou la confirmation de leur projet professionnel. Vous amènerez les bénéficiaires qui vous seront confiés, dans le respect d'une méthodologie innovante, à explorer les différents aspects de la construction de leur projet professionnel sur la base de : - leurs motivations, leurs compétences, leurs atouts et leurs contraintes personnelles ; - les métiers qui correspondent à leurs compétences ou qui sont susceptibles d'être occupés en les complétant ; - la définition de leur projet professionnel et l'appréciation de sa faisabilité ; - les possibilités de mise en œuvre de ce projet. La prestation doit amener le bénéficiaire à construire un ou plusieurs projets professionnels. Vous devez disposer d'une formation de niveau 5 minimum, relative à l'emploi, l'insertion professionnelle, l'orientation ET d'une première expérience dans l'animation de prestations d'orientation. Sans formation spécifique, vous devez disposer de 3 ans d'expérience dans l'animation de prestations d'orientation. Merci d'expliciter vos compétences sur les questions suivantes via votre CV ou un message : - Méthodologie d'accompagnement à l'élaboration du projet professionnel - Techniques d'entretien individuel et d'animation de groupes y compris en distanciel connecté - Maîtrise de l'environnement numérique / digital - Connaissance du marché local du travail (entreprises, métiers et secteurs d'activité) - Capacité à accompagner tous types de publics - Connaissance des dispositifs de formation professionnelle, de VAE, des mesures et des aides au retour à l'emploi Vous bénéficierez d'une période d'intégration, d'une formation préalable et d'un accompagnement dans votre mission. Avantages : accord d'intéressement, tickets restaurant, prise en charge à 100% de la Complémentaire santé, 6 semaines de CP, RTT hebdomadaire, prime de partage de la valeur. Le télétravail pourra être mis en place pour des temps de préparation et de face à face distanciel. Vous travaillerez principalement à Hayange et Hagondange. En fonction de votre domiciliation, des frais de déplacements pourront être mis en place. Ce premier contrat pourra être prolongé.
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2100.0 Euros sur 12.0 mois
- Chèque repas
- Mutuelle
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formations
- Bac+2 ou équivalents
- Bac+2 ou équivalents Conseil insertion professionnelle
Compétences
- Animer un atelier à thèmeCette compétence est indispensable
- Appréhender les techniques d'entretienCette compétence est indispensable
- Maîtriser les techniques d'animation activeCette compétence est indispensable
- Savoir accompagner les publics dans leur diversitéCette compétence est indispensable
- Techniques pédagogiquesCette compétence est indispensable
- Travailler en groupe, en réseauCette compétence est indispensable
- Utiliser les outils numériquesCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de persévérance
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Autres enseignements
Employeur
RETRAVAILLER dans L'EST
20 à 49 salariés
Retravailler dans l'Est Un collectif d?experts spécialiste de l?accompagnement des trajectoires professionnelles de tous les actifs, salariés comme demandeurs d?emploi. Nous intervenons selon deux modalités : l'accompagnement et la formation pour des thématiques telles que la reconversion, l'insertion, les compétences transversales et socles, etc. Notre équipe compte 55 salariés parmi lesquels plus de 45 formateurs-accompagnateurs. Nous sommes présents sur plus de 23 sites dans le Grand Est.
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