Nous recherchons dans le cadre d'un remplacement un employé administratif (H/F) au sein de notre accueil du pôle femme mère enfant, pour intégrer nos équipes en CDD à temps complet. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Vos missions: Sous la responsabilité de la responsable administrative et en collaboration étroite avec les sages-femmes et l'équipe médicale, vous êtes notamment en charge de : * Traiter les dossiers de facturation de la maternité. * Assurer l'accueil physique du patient. * Gérer les appels téléphoniques. * Traiter les facturations à partir des cotations d'actes CCAM ou NGAP. * Gérer les fonds de caisse et de répondre aux différentes demandes des médecins, patients et organismes de protection sociale. * Organiser les inscriptions en maternité et aux préparations à la naissance. Profil recherché: Vous possédez déjà une expérience en qualité d'employée administrative en accueil et/ou secrétariat au sein d'un établissement de santé et vous savez appliquer les procédures internes de facturation. Vous êtes en capacité de combiner travail individuel et échanges d'information avec vos collègues et l'équipe. De nature à l'écoute et diplomate, vous faites preuve d'une capacité de gestion des priorités et de réactivité. Expérience en milieu hospitalier vivement appréciée. Rémunération: Rémunération à partir de 2 039€ brut/mois selon CCN 51 FEHAP pour un CDD à temps complet (+ reprise partielle de l'ancienneté + prime de fin de contrat + prime décentralisée). Avantages: * Restauration et santé : accès au self d'entreprise à prix réduit, mutuelle d'entreprise prise en charge par l'employeur à hauteur de 74%, participation aux frais de transport en commun à hauteur de 50%, parking vélos et voitures gratuit et sécurisé, Tramway aux pieds de la clinique et avec accès direct à la gare de Nantes en 15 minutes, * Mobilité et avantages sociaux : possibilités de mobilités internes au sein du groupe VYV, avantages CE tels que des chèques vacances, des chèques CADHOC, des locations de vacances à prix réduits et bien plus encore * Handicap-friendly : on s'engage pour l'intégration et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. Comment postuler: Rejoignez-nous en tant qu'employé(e) administratif(tive) et envoyez-nous votre CV et lettre de motivation. Caroline ou Jade de notre team RH vous contactera très vite pour débuter l'aventure !