Dirigeant ou Dirigeante d'unité Atelier (H/F) 52 - Haute-Marne
Offre n° 190VXTT
Dirigeant ou Dirigeante d'unité Atelier (H/F)
52 - Haute-Marne
Actualisé le 09 avril 2025
Description du poste Le Dirigeant d'Unité de Production Atelier pilote les équipes suivantes : Équipe Mécanique générale - Usinage Équipe Mécanique générale - Chaudronnerie Soudure Équipe SES Équipe Planification / Logistique Équipe Méthodes Industrielles En tant que Dirigeant ou Dirigeante d'unité Atelier, vous serez amené à : Assurer la responsabilité hiérarchique, l'animation des équipes et la gestion opérationnelle de l'unité de production en matière de sécurité, sureté, qualité, environnement et production Coordonner l'activité de son périmètre, dans le respect des procédures et des attentes clients Veiller au développement des compétences de ses collaborateurs et en assurer l'évaluation Participer à la définition des objectifs de l'entité selon des critères de performances en matière de qualité, de coût et de délais et en assurer la réalisation Piloter et optimiser son niveau de stock de matières premières Planifier et organiser sa production de façon à garantir un haut niveau de service client Assurer la gestion d'effectif de son entité et animer le dialogue social de proximité au sein de son unité Assurer la gestion budgétaire de l'unité Assurer la promotion de l'amélioration continue au sein de son périmètre Informations complémentaires : Vous serez directement rattaché au Directeur de l'Etablissement Vous serez membre du Comité de direction et vous avez la responsabilité de l'Unité de Production Atelier Profil recherché Vous avez un diplôme Bac+5 et vous disposez d'au moins 5 ans d'expérience dans le secteur industriel. Rejoignez-nous si vous : Savez diriger, piloter et organiser afin de satisfaire les résultats Savez argumenter, convaincre et motiver Avez le sens de l'écoute et entretenir un bon dialogue social Savez prendre ses responsabilités et faire preuve de courage managérial Avez une bonne culture sécurité Savez délégué Faites preuve d'exemplarité
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- à définir selon profil
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents Cette formation est indispensable
Compétences
- Ajuster la signalisation et actionner les systèmes de manoeuvre d'aiguillage selon la destination des trains
- Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité
- Déployer et mettre en place les mesures palliatives en cas de situation perturbée (information voyageurs, transport de remplacement, ...)
- Développer et fidéliser la relation client
- Vérifier la sécurisation des voies et des quais à l'arrivée/départ des trains (signalisation, montée/descente des voyageurs, ...) et lancer les ordres de départ en fonction de la planification
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Transport ferroviaire interurbain de voyageurs
Employeur
SNCF GARE DE ST DENIS STADE DE FRANCE
50 à 99 salariés
SNCF
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