Apprenti Chargé de recrutement H/F

Apprenti Chargé de recrutement H/F 13 - ARLES

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Offre n° 190WZPC
Apprenti Chargé de recrutement H/F

13 - ARLES - Localiser avec Mappy

Actualisé le 14 mai 2025

Rejoignez notre équipe en tant qu' d'apprenti chargé de recrutement pour nous assister dans nos tâches quotidiennes tout en acquérant de l'expérience et des compétences dans le domaine du recrutement. Vous souhaitez obtenir en alternance un Bachelor en RH/Recrutement ou un BTS en gestion PME/PMI et cherchez votre entreprise ? Osez le secteur des Services A la Personne ! Ce poste offre une excellente opportunité pour apprendre et évoluer dans le domaine du recrutement tout en contribuant activement aux processus d'embauche d'une entreprise. Vos missions : Sourcing de candidats : Utiliser des bases de données, des réseaux sociaux et des sites d'emploi pour identifier des candidats potentiels. Publier des offres d'emploi attractives sur différents supports et participer à des forums et job dating. Pré-sélection des candidats : Trier les CV et les lettres de motivation. Présélectionner les candidats en fonction de leurs compétences et de leur expérience. Organisation des entretiens : Programmer les entretiens avec les candidats. Participer aux entretiens et prendre des notes. Suivi des candidats : Assurer le suivi des candidatures et mettre à jour les bases de données de recrutement. Renseigner les candidats sur l'état de leur recrutement. Support administratif : Rédiger des contrats et autres documents liés à l'embauche. Gérer les formalités administratives liées à l'intégration des nouveaux employés. Compétences et Qualités Requises : Rigueur et Organisation : Capacité à gérer plusieurs tâches et à respecter les délais. Communication : Excellentes compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit. Sens de l'écoute : Capacité à comprendre les besoins des candidats et des responsables de recrutement. Discrétion et Confidentialité : Respect de la confidentialité des informations personnelles et professionnelles. Connaissances en Ressources Humaines : Connaissances de base en droit du travail et des pratiques de recrutement.. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Type de contrat
CDD - 12 Mois
Contrat apprentissage
Durée du travail
35H Autre
Conditions de travail
Autre
Salaire
  • % DU SMIC SELON AGE ET FORMATION

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Formation

  • Bac ou équivalent Cette formation est indispensable

Compétences

  • Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
  • Conseiller des entreprises
  • GRH
  • Recruter et intégrer une personne
  • Techniques de communication orales, écrites et numériques

Permis

  • B - Véhicule léger

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé non qualifié
  • Secteur d'activité : Aide à domicile

Employeur

AZAE

20 à 49 salariés

Site internet
http://www.azae.com/rejoignez-nous/postuler/

Rejoignez Azaé groupe A2micile, le leader en ménage, repassage, maintien à domicile et garde d'enfant. Présent sur l'ensemble du territoire français, notre activité ne cesse d'évoluer. Aujourd'hui nous vous proposons de rejoindre notre groupe afin de répondre aux demandes actuelles et futures de nos clients. Intégrez une entreprise où la proximité et le professionnalisme ont fait son succès.

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